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株式会社個別指導塾スタンダードのすべての口コミ

回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 関西事業部/ なし

1.8
口コミ投稿日:2024年06月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 21万円 1万円 20万円
年収 280万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 20万円
給与制度:塾業界はそもそも給料の水準が他の業界に比べて高く無いので、そこは会社と
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月10日
働きがい:子供の成長を近くて見届けられること、アルバイト講師を育成していく中で彼
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:とにかく激務。講師採用や面談の練習などで呼び出しや居残りが多
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月21日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】深夜12時を過ぎるとシステム
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回答者: 男性/ 現場社員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 京滋営業所・人財マネジメント/ セクションマネージャー

2.4
口コミ投稿日:2020年08月26日
福利厚生:福利厚生に関しては、しっかり整備はされてはいるものの、仕事が忙しすぎて
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回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教室長

3.3
口コミ投稿日:2024年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 24万円 2万円 30万円
年収 350万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 30万円
給与制度:全国勤務だと社宅費用の一部を会社が負担してくれます。残業代はこみでした
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回答者: 男性/ エリアマネージャー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年08月26日
福利厚生:住宅補助はどの地域に住んでいても一定額出ていたためありがたかった。従業
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年11月23日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】残業しても自己啓発という謎の
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回答者: 女性/ 教室長/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年10月12日
成長・キャリア開発:ひじょうに多くの仕事をこなすため、複数の仕事を効率よく期限内
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回答者: 回答なし/ 教室長/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年02月03日
福利厚生:福利厚生に関しては、住宅補助で上限はあるもののありました。財界貯蓄、持
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回答者: 女性/ 教室長/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年12月21日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はシフト制のためバラバラなので正直リズムを作るのは難
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回答者: 女性/ 教室長/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年10月12日
事業の強み:個別指導塾で1:2指導をメインにしているので、コスパが良い塾だと思う
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年07月24日
社内制度:最近講師の中から希望者を選考して契約社員として採用、教室長を補佐してい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月22日
勤務時間・休日休暇:講師が少ない分、社員が授業することもあり、生徒と楽しく授業で
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月29日
勤務時間・休日休暇:週に1、2回の休みはあるが教室が日曜以外開校しているため、結
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月21日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】残業手当は以前は出ませんでしたが、最近は出
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
勤務時間・休日休暇:基本の五日出勤のルーティンを崩さないように、祝日はない。長期
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回答者: 女性/ 教室長補佐/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月27日
勤務時間・休日休暇:残業は教室規模によります。日月が休みですが、検定や模試なども
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回答者: 男性/ エリアマネージャー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年08月26日
勤務時間・休日休暇:非常に長時間勤務になりやすい。休日もしっかりと休めないことも
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月02日
勤務時間・休日休暇:休日出勤はほとんどありません。する場合は、上司の許可が必要と
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回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年03月04日
企業カルチャー・社風:昭和な考え。とにかく体育会系な感じです。組織体制・コミュニ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月17日
勤務時間・休日休暇:休日については、しっかりしている会社です。月の休日が決まって
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回答者: 女性/ 教室長/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 教育事業本部/ エリアマネージャー兼教室長

2.9
口コミ投稿日:2020年11月04日
企業カルチャー・社風:勢いだけでやっている感があり、途中で終わってしまうプロジェ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月09日
仕事内容:教室の運営に携わっております。県内の教室を全て一人で担当しているので、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年11月23日
雇用の安定性:中途採用の人は臨機応変な会社に耐えられる人しか続けられない。中途採
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月22日
仕事内容:私の仕事は授業をする講師のシフトを集める仕事でした。講師の数が非常に少
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回答者: 女性/ 教室長/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年10月28日
成長・キャリア開発:得られる特別なスキルはありませんでした。ロープレはエリアごと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月02日
仕事内容:塾の教室運営を行っています。一人で10教室以上を担当しています。指導は
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月10日
成長・キャリア開発:1人で一つの教室に関わること全てをこなしてしていくので、1日
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回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教室長

3.3
口コミ投稿日:2024年06月29日
企業カルチャー・社風:自分が働いていた頃はどんどん新規出店で薄利多売でガンガンい
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回答者: 女性/ 教室長/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月15日
勤務時間・休日休暇:休日は少ないです。夏休みや冬休みの期間は週6になり、日曜日も
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
勤務時間・休日休暇:会議があるときは10時~22時が勤務時間です。(週に1回)ま
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回答者: 女性/ 教室長/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年10月28日
企業カルチャー・社風:結果を出せないと詰められ、萎縮してしまいます。組織体制・コ
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回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 中四国事業部/ エリアマネージャー

3.3
口コミ投稿日:2024年09月19日
事業の強み:1対2授業から1対4授業への変換、アルバイト講師が保護者面談など、社
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回答者: 女性/ 教室長/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年10月12日
福利厚生:住宅手当は転勤ありを選んでいれば貰える。転勤無しだと交通費のみ。退職金
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