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株式会社ＡＳＦＯＮＴＲＵＳＴＮＥＴＷＯＲＫの平均年収は336万円、年収範囲は200～500万円です（24人の正社員の回答）。

株式会社ＡＳＦＯＮＴＲＵＳＴＮＥＴＷＯＲＫで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを24件掲載中。

株式会社ＡＳＦＯＮＴＲＵＳＴＮＥＴＷＯＲＫの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
336万円	200~500万円	24人

（平均年齢36.7歳）

回答者の平均年収	336万円
回答者の年収範囲	200~500万円
回答者数	24人

（平均年齢36.7歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	359万円（平均年齢36.1歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	290万円（平均年齢38.6歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	288万円（平均年齢31.7歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	307万円	360万円	5人
30~34歳	305万円	450万円	6人
45~49歳	392万円	500万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社ＡＳＦＯＮＴＲＵＳＴＮＥＴＷＯＲＫの口コミを探す

回答者：女性/ 相談員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年02月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：
年俸制になっております。ボーナスはありませんが、業績に応じて特別賞与があるため、社員のモチベーションになっています。最近の社会情勢も踏まえ、積極的に昇給も行なっております。中途採用の給与も今後上昇していく見込みです。

評価制度：
社員の評価制度については、まだ充分とは言えない面もあり、少しずつより良い制度を構築しているところです。年功序列ではなく、場合によっては年下の上司につくような状況もあります。最近では新卒入社した4～5年目の社員がどんどん昇格し責任ある立場になっています。

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回答者：女性/ 営業相談/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年02月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
312万円	26万円	0万円	0万円

年収	312万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:年俸制なので賞与はなし。基本給は新卒は高い。移動が多いので交通費は半月

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回答者：女性/ 管理部門/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年01月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：コンスタントに順調に昇給しています。頑張りをしっかりと見てくれており、

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回答者：女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年01月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：どちらかといえば実力主義だと思います。年次の低い方が昇進した実績もあり

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回答者：女性/ 相談員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年01月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	--万円	--万円	--万円

年収	320万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：営業成績に関わらず月給に変更はない為、目標が達成しても、どれだけ悪くて

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回答者：男性/ 相談員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年01月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：業績に応じた評価基準により賞与あり。また女性社員につきまして独自の休暇

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年08月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	16万円	0万円	0万円

年収	200万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:人事評価がないので昇給、賞与は基本ありません。評価制度:人事評価制度が

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回答者：男性/ 福祉/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 課長

3.7

口コミ投稿日：2022年07月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	37万円	0万円	0万円

年収	450万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給は年1〜2回賞与なし。評価制度:売上︰社内営業=7:3 くらいの評

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回答者：男性/ 営業相談員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ みんかい事業部/ なし

3.5

口コミ投稿日：2024年10月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
276万円	23万円	0万円	0万円

年収	276万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:元々の給料が平気より高い為、ボーナスがない。どれだけ売り上げを残しても

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回答者：男性/ 営業相談員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ みんかい事業部

3.0

口コミ投稿日：2021年11月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	62万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	62万円

給与制度:賞与なしなのがつらい評価制度:具体的にはよく

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回答者：女性/ 相談員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年07月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	22万円	0万円	0万円

年収	360万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:見込み残業代が含まれいる、インセンティブなどが特にないため、基本的には

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与は納得していたものの、同業他社より劣る。残業代がしっかりつけられれ

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回答者：女性/ 営業職/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年05月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
310万円	--万円	--万円	--万円

年収	310万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度:基本的に昇進、昇格は実力主義。中途の中でも売り上げの良い人と悪い人の差

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年02月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
288万円	24万円	0万円	0万円

年収	288万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:年棒制でインセンティブが無いため、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収が上がらないため、転職を希望する社員は多い。納得のできる業務であれ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：人事評価制度を作ろうという努力はしている。上長との打ち合わせなどしたか

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回答者：回答なし/ 不明/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2024年05月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	30万円	0万円	0万円

年収	360万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給、賞与、各種手当、すべてありませんでした。残業禁止だったこともあり

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：営業は頑張りは数字で評価されるので、目に見えるてわかりやすい部分がある

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年俸制のため、収入は予測がつくこと。残業代はみなしの為増えることはない

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：みなし残業以上の勤務は認められない雰囲気。きちんと申請している人も居る

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】賞与を頂く前に退職しているので評価はでき

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：満足はしていなかったが納得済で入社したのでしょうがないと思っていた。上

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】他社よりは安いと感じるが他の方の給与額がわからないた

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：私自身は納得していないが頑張った人はそれなりに評価されているのではない

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口コミ・評判に関する注意事項

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株式会社ＡＳＦＯＮＴＲＵＳＴＮＥＴＷＯＲＫの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 営業相談員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ みんかい事業部/ なし

3.5

口コミ投稿日：2024年10月06日

福利厚生:寮が新しくできた、退職金はなし。通勤手当は電車に乗って営業に行く時のぶ

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年02月20日

福利厚生:本社や各拠点から離れたところに社員寮があります。基本は新卒だけなようで

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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会社名	株式会社ＡＳＦＯＮＴＲＵＳＴＮＥＴＷＯＲＫ
業界	医療・福祉（介護）
URL	https://minkai.jp/
所在地	神奈川県横浜市港北区新横浜２−１１−５川浅ビル６Ｆ

従業員数	121名
設立年	2000年
資本金	50百万円
代表者	永森太郎
決算月	10月
※ 一部、四季報データ参照

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	359万円（平均年齢36.1歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	290万円（平均年齢38.6歳）
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