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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 組み立て/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月07日
企業カルチャー・社風:
あんまり周りと関わろうとする人が少ないのでもくもくと作業をやりたいひとにはむいてるとおもう。

組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションに関しては終わってる。

ダイバーシティ・多様性:
タイ人など他の国の人もいる。

回答者: 男性/ 組み立て/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月07日
福利厚生:特にいいとは思わなかった。オフィス環境:お昼を食べるスペースはある。食
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
950万円 --万円 --万円 --万円
年収 950万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価が制度されており、半期ごとに上司と面談し上司の評価と本人の貢献
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:主体性を大事にする社風です。常に新しいことにチャレンジしていく姿勢を重
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
勤務時間・休日休暇:時間外労働がかなり多い。36協定で制限はあるが社内で申請すれ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
成長性・将来性:期待するほうが悪いと言わざる負えない、時間外労働の常態化や、生産
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
事業での社会貢献:物流とは人類文明の血流である。そういった点では、大型車のブレー
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
勤務時間・休日休暇:休日は土日の二日間、長期休暇は大体9日間。他の企業とたいして
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口コミ投稿日:2018年11月27日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料は低い。新入社員で年収が200弱。残業しなければ200万切る。自分
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口コミ投稿日:2018年11月27日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスはそれなりに貰える。他は知らないが少なくとも他社よりは貰えてる
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
会社の安定性:安定している事柄はなく、つねに切迫している状況が常態化している。ま
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
勤務時間・休日休暇:休日出勤がかなりの頻度であるためほとんど休めない。祝日無し、
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は朝の8時15分から17時10分までの8時間。とくに
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月11日
企業文化・社風・組織体制:社長が代わって明るくなった。劣悪環境にいた東工場の環境
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月11日
オフィス環境:本社工場は総務部門がこれは自分の仕事だ!と言ってる割に、面倒くさい
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