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一般財団法人ボーケン品質評価機構の事業展望・強み・弱みの口コミページです。一般財団法人ボーケン品質評価機構で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを450件掲載中。エンゲージ会社の評判は、一般財団法人ボーケン品質評価機構への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年04月12日

事業の強み:
既存事業を大切にコツコツと信頼を保つことが重要に感じる。

事業の弱み:
競合と比較すると秀でた部分はあまり思いつかない。いい意味で緩い環境である為、いい意味でも悪い意味でも自由さがある。
とにかく職員の知識のレベルの差は目立つ。

事業展望:
決してなくなることはない分野だと思う。
だが、世の中の取り組みからみても必ず減少していく分野であることも間違いない。
時代の変化で第三者という立場は必要性が変わるので致し方ないとは思う。

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回答者：女性/ 団体職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年03月07日

事業の強み:衣料品の生産には欠かせない分野であること。繊維や衣料品のプロフェッシ

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回答者：女性/ 団体職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年09月11日

事業の強み:業界でも上位の規模であるため、長年の信頼がある。お客様も長い付き合い

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年03月18日

事業の強み:衣服に関わる仕事なので完全に無くなることは無い事業の弱み:トップダウ

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回答者：回答なし/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年11月03日

事業の強み:飛躍的に伸びる業界ではありませんが、なくなる業界でもありません。事業

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回答者：男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年08月04日

事業の強み:ニッチな部門なので新規事業は難しいと思う事業の弱み:思いつかない。事

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2023年02月11日

事業の強み:新規事業も未来は見えない。事業の弱み:基本的に固く、変われない風潮か

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回答者：女性/ 未記入/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年05月30日

事業展望:アパレル業界自体が衰退傾向にあるため、検査事業の先行きも厳しい状況に見

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回答者：女性/ 一般職/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年01月16日

事業の強み:試験業務だけではない分野を取り入れて実施しているようで、そこが軌道に

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回答者：回答なし/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 繊維/ なし

1.8

口コミ投稿日：2023年08月13日

事業の弱み:幅広い事業を展開しているが、コアコンピタ

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回答者：女性/ 一般職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年01月16日

事業の弱み:主要事業であるアパレルが斜陽産業のため、依頼が減少してきている。事業

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年08月22日

事業の強み:繊維業界では知名度があります。一定の信頼はあり、とりあえず話は聞いて

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回答者：男性/ 評価/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年02月28日

事業の弱み:売上比率は繊維事業が高く、会社の業績は繊維業界の動向に大きな影響を受

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年04月30日

事業の弱み:新しいことを始めるのが遅い。ブームが去る

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回答者：女性/ 団体職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年10月10日

事業の強み:品質評価機関として、一定のシェアがあるところ。事業の弱み:他の検査期

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回答者：男性/ 係長/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年10月10日

事業の弱み:繊維業界は斜陽産業なので今後どう

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月15日

仕事内容：分野別に特化して試験をする為、経験を積むことで繊維製品の国家基準につい

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2020年07月30日

事業の弱み:アパレル部門での売り上げがメインを占めるので、世間情勢的にアパレル業

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回答者：女性/ 団体職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年09月06日

事業の弱み:アパレル業界自体が衰退傾向にある為、市場自体が小さくなってきていると

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年04月04日

雇用の安定性：一般財団法人ということもあり、安定している印象があり入社しました。

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回答者：男性/ 検査員/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 試験課

3.7

口コミ投稿日：2023年08月09日

事業の強み:日常生活に欠かせない「衣料品」の検査機関なので、ちょっとやそっとでは

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年08月13日

事業展望:繊維業界が衰退傾向にあるのでこれからは厳しいかもしれません。それは上層

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月19日

仕事内容：アルバイトも社員も同じ量の事を覚えるので、人と部署によっては苦痛と感じ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月19日

雇用の安定性：アルバイト社員関係なく、入退職者が頻繁に変わると感じられた。中途入

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月03日

雇用の安定性：最近は、中途採用が多い。すぐに潰れるような会社ではないが、これから

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月03日

成長性・将来性：業界的には、衰退傾向にあるが、すぐに会社が傾くことは無いと思う。

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月19日

仕事内容：やり甲斐はあると思います。毎日新しい専門的な知識を学べるのでお客様に伝

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月31日

事業での社会貢献：自分の担当したお客様の製品が無事に店頭に並んでいるところを見る

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回答者：男性/ 管理部門/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年09月03日

事業の強み:繊維業界では地位を確立している。事業の弱み:繊維以外の柱となる事業が

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回答者：女性/ 営業アシスタント/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年02月25日

事業の強み:新しい分野への取り組みなどを先行して行なっている点です。事業の弱み:

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：ボーケンの中心事業は繊維製品の試験・検査です。生活用品など非繊維分

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：ボーケンの中心事業は繊維製品の試験・検査です。が、生活用品など非繊

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の強み、他社との違い】能力がなくてもかなり良い待遇が自動で

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会社名	一般財団法人ボーケン品質評価機構
業界	コンサル・専門事務所（学術・開発研究機関）
URL	https://www.boken.or.jp/
所在地	大阪府大阪市港区築港１−６−２４

従業員数	462名
設立年	1948年
代表者	吉田泰教
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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