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株式会社日商保の社風・企業カルチャー・組織体制
3.7
33件株式会社日商保の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社日商保で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを33件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社日商保への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2024年09月09日
口コミ投稿日：2024年07月30日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
同じ業界の企業の口コミ
3.8
東京都新宿区西新宿２−４−１新宿ＮＳビル２５Ｆ
官公庁・非営利法人・団体・独立行政・社団・財団法人
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:仲間意識が強く社員同士のコミュニケーションはかなり高い。自然...
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3.6
東京都千代田区二番町５−２５二番町センタービル１〜６Ｆ
官公庁・非営利法人・団体・独立行政・社団・財団法人
3.5
東京都江東区豊洲２−２−３１ＳＭＢＣ豊洲ビル８Ｆ
官公庁・非営利法人・団体・独立行政・社団・財団法人
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:部長など上席者が、積極的に末端である一般社員の意見を聞き入れ...
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3.8
東京都千代田区大手町１−９−６大手町フィナンシャルシティサウスタワー
官公庁・非営利法人・団体・独立行政・社団・財団法人
回答者： 回答なし/ 調査役/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:比較的自由な社風。組織体制・コミュニケーション:上にも筋が通...
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3.7
東京都千代田区大手町１−４−１
官公庁・非営利法人・団体・独立行政・社団・財団法人
回答者： 女性/ 審査/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:総じて穏やかで優秀な方が多いです。一方、上司によって働きやす...
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3.3
東京都港区虎ノ門３−５−１虎ノ門３７森ビル
官公庁・非営利法人・団体・独立行政・社団・財団法人
回答者： 女性/ コンサル/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:男女比率について、現在は男性が多めだが、最近の新卒では男女比...
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2.6
東京都武蔵野市境２−１２−１３飯田ビル
官公庁・非営利法人・団体・独立行政・社団・財団法人
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:部署・管轄がはっきり分かれているせいか、自身の部署以外への関...
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3.2
東京都文京区後楽１−４−１０
官公庁・非営利法人・団体・独立行政・社団・財団法人
回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
企業理念の浸透:自立的でありたい、透明でありたい、効率的でありたい等々、組織...
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2.8
千葉県千葉市美浜区中瀬１−３幕張テクノガーデンＤ棟１６Ｆ
官公庁・非営利法人・団体・独立行政・社団・財団法人
回答者： 男性/ 回収部門/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:イオンフィナンシャルサービスからの役員が役員をしているため、...
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2.9
東京都品川区大崎１−６−３大崎ニューシティ３号館日精ビル１２Ｆ
官公庁・非営利法人・団体・独立行政・社団・財団法人
回答者： 女性/ 総合職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:三菱電機グループの色が強く、基本的にはグループ関連の仕事で成...
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株式会社日商保の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
新しいもの好きな社長なので、あまり固定概念に囚われずに働くことができると思う。アイディアを吸い上げてもらいやすく、どんどん試していこうという気概のある社長なのでベンチャーマインドを持った若手にとっては非常に成長できる環境。
組織体制・コミュニケーション:
教育制度は充実しているとは言えず自ら成長する意欲がなければ何も得られずに時を無駄に過ごしてしまう可能性もある。人数が少ないため相性の悪い社員がいるとつらい。
ダイバーシティ・多様性:
多様性はあまりないが、入社してくる人材のバックグラウンドは多種多様である。