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大阪ガスLPG株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社
退職

回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月22日
企業カルチャー・社風:
挑戦をよしとする企業風土であり、新規事業の開発を推奨するコンペティションイベントも開催されている。実際に近年ではいくつか新規事業がそのイベントをもとに実現している。

組織体制・コミュニケーション:
組織構造は本部と現場とで大きく異なり、本部から遠くなればなるほど体育会系の社風が強くなると言われている。基本的に総合職の社員に関してはフレンドリーであるという意見が多数。

ダイバーシティ・多様性:
男性6割〜7割、女性3割〜4割という感じの構成。国籍に関しては大半が日本国籍。ワークスタイルは部署により様々である。

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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
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愛知県名古屋市東区代官町38−15
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