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特定非営利活動法人西東京自立支援センターの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
退職

回答者: 男性/ 介護ヘルパー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年09月28日
成長・キャリア開発:
資格取得は受講料から、取得後の給与手当もあり、やる気のある人にとってはとてもよい体勢だと思われます。

また、研修は日常的な家事研修から先輩ヘルパー、利用者の講義まで様々な研修が行われており、自分に合わせた研修を受けることができる。

働きがい:
様々な利用者がおり、各利用者の障害や生活に合わせて、支援方法を考え実践するのは大変だが、コミュニケーション等が上手くいった時の達成感はある

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年06月06日
働きがい:障がい者の日常生活のサポートと言えば聞こえはいいが、介助(介護)という
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回答者: 男性/ 訪問介護員、総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年03月13日
成長・キャリア開発:社内研修で資格の取得が可能。資格を取得すれば、資格手当も支給
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回答者: 女性/ 介助職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年03月08日
成長・キャリア開発:無資格で入っても、センターで資格を取得するための研修を開いて
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回答者: 女性/ 職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 事務/ リーダー

4.2
口コミ投稿日:2024年08月22日
成長・キャリア開発:当センターでも初任者資格の取得が可能です。外部で資格を取得す
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回答者: 男性/ 一般職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年11月11日
成長・キャリア開発:仕事に必要な資格を取るための場を提供してくれる。初任者研修、
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回答者: 女性/ 一般職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年11月15日
成長・キャリア開発:未経験者でも、在職中に初任者研修や介護福祉士、ケアマネージャ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月11日
教育・研修:仕事に慣れていないときは、介助のやり方に自身がもてなかったり、また利
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月11日
働きがい:色んな利用者さんがいるので、意見がぶつかったり、時には理不尽だ!と思う
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月11日
働きがい:介助者として利用者さんの自立支える一助になれることにやりがいを感じます
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月08日
成長・キャリア開発:目に見える数値ノルマを追いかけるような仕事ではなく、また仕事
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月08日
教育・研修:コーディネーターと呼ばれる人たちが、毎月きちんと面談をしてくれ、自分
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月11日
成長・キャリア開発:障がい者の生活のサポートということで、家事やお出かけなどが主
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月08日
成長・キャリア開発:利用者さんと一対一の介助なので、自分が今、どのくらいのレベル
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月08日
働きがい:やりがいはとてもあるのですが、直行直帰の仕事が多いため、その日のことを
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月08日
教育・研修:普段は利用者さんに対して1対1の支援で、それとは別に毎月事業所での研
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月08日
教育・研修:仕事の中で自分が悩んだり話をしたいことがあったときに相談できる相手は
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月08日
成長・キャリア開発:1対1の仕事なので、利用者との相性や関係性でトラブルが起こる
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月08日
成長・キャリア開発:利用者の方の生活に1対1で関わる仕事なので、関係作りやコミニ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月08日
教育・研修:普段は直行直帰の仕事ですが、定期的に研修が行われているので、他の方と
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月11日
教育・研修:基本的に訪問先によって、やり方が違います。「こうあるべき」というのが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月26日
働きがい:私たちの仕事は「障がい者の自立支援」です。人の生活、人生に関わる仕事で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月26日
成長・キャリア開発:ワーママです。私自身と家族のことを気にかけてくれる職場です。
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月26日
教育・研修:人を大事にしてくれる点。定刻に始まり定刻に終了するためプライベートの
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月26日
教育・研修:毎月2回の研修が行われており、事務所と介助者の距離がある程度近いと思
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月25日
働きがい:離職率の低さ=フォロー体制ができている。働く人を大切にするところ(各々
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月25日
働きがい:仕事に慣れた後、日々の仕事の中でやりがいが見つけられない例も。マンネリ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年05月10日
働きがい:困難なことに直面したときに、周りを支えあえる関係が出来ている所。 仕事を
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年05月10日
成長・キャリア開発:社会人として以前に人間として何が大切で何が足りないのかを、仕
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年05月10日
働きがい:ルーティンワークの中で見つけるのが難しい場合もあるか
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年05月10日
教育・研修:1人の成長に寄り添ってくれる人がたくさん
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:1対1での関わりが主になるので、積極的にコミュニケーションをとっていく
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:勤続年数に応じた資格、介護福祉士やケアマネージャーなどを取得
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:労働者全体の考え方がはっきりしているので、どれだけ利用者の思いに寄り添
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:介護保険事務は、個人情報を取り扱う事務なので、注意しなくてはなりません
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