回答者: 女性/ 外商販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 外商部/ 係長
基本的に週休2日、8時間勤務で、ほぼ残業は無く、上から残業の強制などの雰囲気も全くなかったです。 上司もすぐに帰るので、お客様対応などがない限り、誰も残業していませんでした。
有給休暇も基本的に自由に希望を出せるが、店舗によってはスタッフと相談の上シフト調整している所もあったようです。
希望日に取れなかったことは有りませんでした。
多様な働き方支援:
業務内容的にサービス業なので、リモートワークは無理だと思います。
副業をしている人はいませんでしたが、おそらく本業にも活かせるようなものであれば、相談次第で認められる可能性も高いと思います。
産休が終わり時短勤務をしている人や、怪我で時短勤務や在宅勤務を認められている人もいたので、何かあればその都度要相談で臨機応変に対応してくれる空気感がありました。
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回答者: 女性/ 外商販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 外商部/ 係長
通勤は全額支給されていた他、転勤のスタッフには住宅補助なども出ていたようです。
オフィス環境:
働く支店によって店頭のみのところや、事務所があるところなどがあります。
また、業務内容により、オフィス勤務や店頭勤務など、人によりバラバラでした。
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