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株式会社禅の福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日:2023年12月23日

回答者: 男性/ 工事/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年12月23日
福利厚生:
寮は有ったはずですですが、無くなっているかも?退職金は無かった。出張手当が貰えました。通勤手当は全額支給。住宅補助は無かったです。

オフィス環境:
六本木で故に昼飯を食べるところは少なく(しかも高くて不味い)、近隣のコンビニも混んでる。共有スペースは来客が多く、急な来客には対応しづらい。

株式会社禅の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2023年04月27日

回答者: 男性/ 工事/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年04月27日
勤務時間・休日休暇:
極めて良かったと思います。フレックス制でしたし、業務によっては自宅リモート勤務できたりとか。残業は0ではないものの、月5時間くらいしかしたことがない記憶です。代休もしっかり取れましたし。有給休暇の消化率も良かったです。

多様な働き方支援:
業務内容によっては、リモートワーク可でした。通勤時間はフレックス制でした。女性の育児休暇も推奨してましたし、復帰もしやすい環境でした。

株式会社禅の企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2023年04月27日

回答者: 男性/ 工事/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年04月27日
企業カルチャー・社風:
けっこうガラス張りでした。社員の誰が何をやっているか分かり易い環境でした。

組織体制・コミュニケーション:
とにかく明るく元気が社風らしく、縦関係も緩かった気がします。

ダイバーシティ・多様性:
コロナ禍でも業務に支障が少ないほど、リモートワークや時差出勤など柔軟に対応していたと思います。

株式会社禅の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2023年12月23日

回答者: 男性/ 工事/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年12月23日
女性の働きやすさ:
働きやすい。女性社員、側から見ると皆、仲良かったように思えます。育休も取りやすい環境でした。

株式会社禅の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2024年05月25日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年05月25日
成長・キャリア開発:
資格取得手当は他会社よりも金額が大きいよう感じました。
ただし、入社後の研修などは最低限で、キャリア育成という意味では会社としてまだまだ考えが足らず、マネジメントをできる上層部がほとんどいないとおもいます。
資格に関しては奨励されているので積極的に取りたいと思ってる人も多いです

働きがい:
同じクライアントから案件をいただなることも多いので、自分が担当しているとかなりの確率で回ってくる、引き渡した後の利用者の反応はみることが少ないが、お客様から話を聞くととてもやりがいを感じる

株式会社禅の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2022年02月15日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 工事部/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2022年02月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:
全国規模で業務を請け負っているので、出張がとても多い。年に2,3か月程度しかオフィスに通わないことが多い。

株式会社禅の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月25日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年05月25日
事業の強み:
既存顧客からの案件がほとんどを占めるので、新規開拓などはほとんどないと思います。

強みはホテル専門でリノベーションを進めているので、実績が多いこと、親会社が不動産屋なので案件はいつも降りてくることが多いです

弱みは社内での制度や教育がなってないので現場担当によって現場の施工精度やあり方が違っていること、ホテルのみのリノベーションなので他案件に対応できない

事業の弱み:
ホテルだけのリノベーションなので、大企業に比べるとなかなか業績などが上がらず、対応できないことが多い

株式会社禅の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2023年12月23日

回答者: 男性/ 工事/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年12月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
給与制度:
役職が給与体系。部下のいない課長多い。平均的かと思います。賞与は給与の4ヶ月分くらいでした。資格手当は無条件に貰えたのでやり甲斐あると思います。

評価制度:
意外と成果主義でした。年功序列は無さそうです。ただ、あまり業績が良くないと減額だけでなく降格人事も有っ他みたいです。