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一宮市の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 財務/ 主事

3.2
口コミ投稿日:2024年01月09日
企業カルチャー・社風:
組織は世間がイメージする公務員という感じです。
特別な点はあまりありませんが、風通しを良くしようと動いている感じはあります。
今後に期待といったところでしょうか。

組織体制・コミュニケーション:
これも人が多いので部署や人によるとしか言えないです。

ダイバーシティ・多様性:
色んな方が働ける環境だと思います。

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年11月27日
企業カルチャー・社風:前向きな方にはそれなりにチャンスはあると思います。風通しは
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年12月29日
企業カルチャー・社風:国や県への派遣も多く、チャレンジの気持ちがあれば、市役所以
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回答者: 男性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月02日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも普通の前例踏襲の役所組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2025年02月06日
組織体制・コミュニケーション:会議がいくつかあるので他部署との関わりは結構ある。
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回答者: 男性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 教育委員会/ 主事

3.1
口コミ投稿日:2022年06月08日
企業カルチャー・社風:業績等がなく、実績等が残しにくいため頑張る姿を見せることが
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2023年02月17日
組織体制・コミュニケーション:他職種やさまざまな部署が連携しているため、組織間で
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回答者: 女性/ 行政職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2025年03月02日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあまりない気がする。変化をあまり求められてい
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回答者: 男性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月08日
企業カルチャー・社風:保守的な人が多く、新たな試みをしようとする人は少ないです。
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年11月21日
組織体制・コミュニケーション:予想と違わぬトップダウン式です。上司とフランクに話
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年05月01日
組織体制・コミュニケーション:業務以外でのクラブ活動があります。そういった活動を
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月11日
企業カルチャー・社風:保守的、温厚な人が多い。挑戦する機会は余程のバイタリティが
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主事
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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