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一般社団法人全国LPガス協会の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
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中途入社
すべて
退職

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の進め方】仕事は進めやすいと思います。それぞれが黙々と仕事をこなしているからです。有給も取れるし残業もほとんどないので、on/offがしっかりしている点も仕事を進めやすいとかんじています。

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事でのモチベーション】仕事に対して社員のモチベーションは高いと感じ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】仕事上で他部署や他チームと関わる時は、自分
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【職場の施設や設備環境について】職場での設備環境は充実しています。冷暖
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内での情報共有】情報共有は多いです。社員の人数が少ないので、基本的
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【マニュアルの仕事or臨機応変での仕事】マニュアルにとらわれない仕事が
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】個人で取り組む仕事が多いです。事務職なので、
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイディア実現までのスピード】スピードは遅いと思います。理由は昔の風
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】仕事のスケジュールはだいたい毎年決まっ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の自由度】仕事の自由度はあまり大きくないと感じます。基本そとに出
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の目標の決め方】仕事の目標は特に決めていません。営業ではなく、毎
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事内容のギャップ】入社してからギャップに感じた点は、職場の雰囲気が
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【厳しさに感じる点】厳しさを感じる点は、基本的にパソコン作業なので、座
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】会議は月数回行われます。役員や上司等でこらからの運営の
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点】仕事のやりがいは、会員やお客様にありがとうとお礼
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
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