エンゲージ会社の評判
日本最大の会社口コミプラットフォーム
エンゲージ会社の評判
search-header

口コミ・評判を探す

求人を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

公益社団法人日本・インドネシア経済協力事業協会のすべての口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年06月13日
女性の働きやすさ:
女性の働き易さは抜群にいいです。子育て中の女性にとって最適な環境で突然の休みであっても休暇が取得しやすく、また残業も事務職であればほぼなく、子育て、家庭の両立がしやすいです。
インドネシア人も雇用しており、多様な働き方ができる職場と言える。
職員がまた長く働き易い環境で、定年後再雇用制度があり利用している職員が多い。また、賃金の男女格差も日本の中では進んでいるといえ、女性の管理職職員もいる。インドネシアへの留学経験者も多く個性的な人が多い印象。非営利団体なので、数値目標への強要などはない。退職した職員でも再就職する人が何人かいます。団体として有給休暇の取得について推進している。産休、育休取得についても推進してまた、利用している職員が多い。会社でのアフターファイブのお付き合いなどほぼ皆無で、定時以降はワークライフバランスを大切にでき、自己研鑽に打ち込める環境と言える。今後はDX化に取り組み、業務効率を高めて合理化に取り組んでいくといえよう。外国人技能実習制度に基づいた監理団体のため、外国人技能実習制度が外国人育成就労制度に制度改正がされて行く中で、組織改編もされていくことになると考えますが、法令遵守している団体なので問題ないです。

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年07月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:基本給と職務給7:3に分かれており、賞与等の計算は7の部分をベースに行
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 28万円 10万円 60万円
年収 390万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 60万円
賞与:年に2回支給される。コロナ禍でも支給はあったが、大幅に減額された。この事業
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 法務事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 法務部

3.9
口コミ投稿日:2024年07月11日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会もそこそこ与えられるし、そこそこ風通しが良い企
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 巡回/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 27万円 3万円 30万円
年収 320万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 30万円
給与制度:給与は基本給と職務給7対3に分かれている。賞与はおおよそ基本給× 2の
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 法務事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 法務部

3.9
口コミ投稿日:2024年07月11日
事業の強み:大手団体であり、続々と支部が全国に広がっていった事業の弱み:ガバナン
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月03日
入社理由・入社後の印象:入社理由は、面接回数多く、内容細かく、受け入れ側として、
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 法務事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 法務部

3.9
口コミ投稿日:2024年07月11日
勤務時間・休日休暇:残業は少ない。休暇を取りやすい、優良企業である。多様な働き方
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月06日
女性の働きやすさ:女性職員が多いだけに女性管理職も多い。休暇は取りやすい。海外を
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 法務事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 法務部

3.9
口コミ投稿日:2024年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:年功序列的であるが、賞与はしっかり与えられる。評価制度:年功序列的であ
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 法務事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 法務部

3.9
口コミ投稿日:2024年07月11日
成長・キャリア開発:資格手当もあり、研修もある働きがい:無理なく、難しい業務も与
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年04月07日
成長性・将来性:今後、技能実習制度がどうなっていくのか不透明。2017年から制度
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 法務事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 法務部

3.9
口コミ投稿日:2024年07月11日
福利厚生:寮、通勤手当はあるが、退職金は基本的にないオフィス環境:立地よく、共有
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月03日
教育・研修:一度教えてくれた事は、何度もというより、2回目の確認はほぼ許されてい
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年04月07日
企業文化・社風・組織体制:女性が活躍していて、管理職も女性が多い。個人の裁量でで
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月03日
働きがい:その業務に特化したものなので、他で通用するキャリアは積めない。国のため
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月03日
企業文化・社風・組織体制:感情のコントロールができない人が多い。日々、同じルーテ
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月03日
企業文化・社風・組織体制:上司、職歴の長い人の顔色を伺いながらの毎日とみていた。
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月03日
女性の活躍・女性管理職:言語ができて、年数の経験があると、管理職にはなりやすいの
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月03日
社長の手腕:昭和世代の精神を貫く、一貫性を感じた。純粋に、インドネシアが好きな方
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 法務事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 法務部

3.9
口コミ投稿日:2024年07月11日
女性の働きやすさ:代表が女性なので、女性従業員も少なくない、
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】経営者の個人商店であり売上が職員に還元されていな
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月03日
女性の活躍・女性管理職:基本的に女性が多いので、少しでも主張の強い人は認められ易
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月03日
企業文化・社風・組織体制:とにかくインドネシアという国や、そこの人々への愛情は半
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】個人が自由に決めるので仕事そのものはやりや
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年07月12日
女性の働きやすさ:あらゆる面で強い人
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月06日
事業の強み:インドネシアに支店
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】縦割りで個人が黙々と仕事をこなしている
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】個人成果主義。事務方も評価基準が曖昧で人の出
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】経営者が何を目標としているか、この協会をどうしたいか、
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

公益社団法人日本・インドネシア経済協力事業協会で働いていますか?

あなたの経験を共有しましょう。