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株式会社ＴＡＳＡＫＩの事業展望・強み・弱みの口コミページです。株式会社ＴＡＳＡＫＩで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを250件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ＴＡＳＡＫＩへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 卸営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年08月20日

事業の強み:
ブランドイメージは予想以上に向上していて、海外出店等順調に成長していると思います

事業の弱み:
昔のイメージがまだまだ残っていること

事業展望:
10年後が楽しみ。もっと沢山のお客様に知って、使って、人生を楽しんで頂きたいです

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回答者：男性/ 生産本部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年06月30日

事業の強み:ダイヤモンドの自社研磨、国内・国外での真珠の自社養殖、製品の加工、店

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回答者：男性/ 細工/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 生産本部工芸加工部工芸開発課/ スタッフ

1.8

口コミ投稿日：2022年10月17日

事業の強み:企画提案する部署が新しいことにチャレンジし易い。事業の弱み:アニメな

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年08月11日

事業の強み:自社で真珠の養殖、商品の製造、販売事業の弱み:風通しが良くない役員が

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回答者：女性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0

口コミ投稿日：2021年03月21日

事業の強み:やはりアイコンとしてバランスの認知度と人気が高い事です。事業の弱み:

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回答者：男性/ 小売販売業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2020年12月24日

事業の強み:日本国内では業界内で老舗で知名度もあります。事業の弱み:世界的にはま

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回答者：女性/ 企画/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年12月09日

事業の強み:商品の主要な素材である真珠の養殖環境が整っていることに加え、ダイヤモ

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回答者：男性/ 外商課/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年01月08日

事業の強み:海外の進出は早く今も広がっている逆に海外頼みになっている事業の弱み:

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回答者：回答なし/ 製造/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年07月09日

事業の強み:多くの店舗、立地の良い固定資産事業の弱み:景気に左右されやすい事業展

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2018年03月19日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】出る杭は打たれるところがあり、なかな

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2018年03月19日

仕事内容：【個人の裁量】小さいと感じます。ブランドが最優先な為、個人で勝手に動く

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2018年03月19日

仕事内容：【社長や経営陣と共に仕事をする機会はあるか】全体的に社長や経営陣と仕事

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回答者：女性/ マーケティング/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マーケティング

2.5

口コミ投稿日：2020年09月26日

事業の強み:モダンなデザインダイヤモンドのサイトホルダー養殖場を保有している事業

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年10月08日

事業の強み:ファッション業界として国内ブランドとして高い地位ではあると考える、フ

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 大阪支店

2.7

口コミ投稿日：2023年07月18日

事業の強み:パールは日本では良いものは作られてますので、世界に通用する商品作りを

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：【柱となる事業・強み】加工、販売を自社で行っている。価格を自社政策

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：私が入社してから年々市場が、縮小していくのがわかった。真珠の需要も

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：販売の女性は離職率が高く、入社後数年で新入社員の半数以上が辞めてい

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【長く働ける環境か否か】勤務部門による営業部では、女性は長く働

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【長く働ける環境か否か】長く働こうと思えば働ける。勤務場所によ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の強み、他社との違い】真珠の加工貴金属のデザイン加工生産

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【社員のモチベーションについて】それぞれの支社どうしが切磋琢磨し

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【相談に乗ってくれる上司や先輩】仕事が終わってから、食事や飲み会な

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：【会社の将来性について】日本の真珠産業を守る為に世界に羽ばたく人材

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の発展について】品質を上げデザイン性を上げ世界にもっと

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【プライベートでの社員同士の交流】かなり頻繁に飲み会や旅行を計画し

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

社長の手腕：【経営陣と社員との距離】経営陣の方には、なかなかお会いすることが出来

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：【職場での良好な人間関係】女性が多い職場だったので

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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会社名	株式会社ＴＡＳＡＫＩ
業界	流通・小売（その他流通・小売）
URL
所在地	兵庫県神戸市中央区港島中町６−３−２

従業員数	671名
設立年	1954年
資本金	100百万円
代表者	田島寿一
決算月	10月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ベルパーク 3.7 口コミ(2218件)
2		株式会社良品計画 3.5 口コミ(3502件)
3		バリュエンスホールディングス株式会社 3.5 口コミ(534件)
4		株式会社BuySell Technologies 3.4 口コミ(740件)
5		株式会社ベルーナ 3.3 口コミ(990件)

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