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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月07日

働きがい：【仕事の厳しさ】とにかく衛星面に気をつけていかないといけないので、各現

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月07日

働きがい：【仕事のやりがい】とりあえず入社してすぐに部下が１００人以上いたんで気

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月29日

教育・研修：とにかく入社した時から人手不足で訳もわからずあちこちにヘルプに行かさ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月29日

教育・研修：残念ながら教育、研修なんて何もありませんね。私なんか何も知らないのに

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月29日

働きがい：やりがいですか、まー市役所の職員さん相手だから何かしら偉くなった気分に

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月29日

働きがい：やりがいは自分の担当エリアの現場のパートさんがいい方ばかりだったから救

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回答者：女性/ 栄養職/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2021年12月04日

成長・キャリア開発:献立は、公務員の管理栄養士の方が決める。そのため、現場の栄養

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】子ども達との学童での生活時間や遊びの時間を通

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【キャリアアップを目指せる環境か】将来的な展望をざっくりとでも良いので

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】自分から分からないことを解決していける

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回答者：女性/ 栄養士/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 学校部門

3.3

口コミ投稿日：2023年12月25日

成長・キャリア開発:研修や学ぶ機会は多々あると思う。資格も取れ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【長く働いていける環境か】自分自身が方向性を持って、仕事に取り組むこと

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：全くなし。仕事に体する評価も厳しい。そこらへんの外資系企業より厳しい。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【長く働いていける環境か】定着率とすれば低い会社だと思います。実際、シ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【長く続けたいと思える仕事か】委託会社ですが、主に官公庁を相手にしてる

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすい環境か】図書館司書の資格がなくても働け

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番つらかったこと】図書館に路上生活者の方々に対してのご利用者様のク

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【仕事を通じて成長していける環境か】スキルは上がるかもしれま

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量の大きさ】イチスタッフなら負担はないが、責任者クラスになる

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身につく知識・スキル】カウンター業務は様々なご利用者様への

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員のモチベーションの高さ】モチベーションは低いと思います。高く

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】個人での仕事が多目。カウ

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイデア実現までのスピード感】会社と区（公務員）とのやりとりなので時

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがい・厳しさ】ご利用者様のご希望の資料探しの手伝い。図書館業

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰かの役に立っていると実感できるか】ご利用者様へご希望の資料が提供で

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番うれしかったこと】なかなかみつからない資料がみつかったときのあり

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【達成感の大きさ】ご希望の資料がみつかり、ありがとうの一言がとても嬉し

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回答者：女性/ 学童保育指導員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.0

口コミ投稿日：2024年09月03日

成長・キャリア開発:どれだけ勤続年数が長くても学生アルバイトで出勤日数が少ないと

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回答者：女性/ 受付事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2024年03月15日

成長・キャリア開発:キャリアアップにつながるような研修などはない働きがい:業務自

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回答者：女性/ 調理補助/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8

口コミ投稿日：2024年10月23日

成長・キャリア開発:調理師免許が取れます働きがい:生徒さんが美味しかったと言って

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回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 埼玉営業所/ 主任

2.0

口コミ投稿日：2024年07月17日

成長・キャリア開発:研修は充実しており研修に係るサポー

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回答者：回答なし/ 学童保育/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 支援員

3.3

口コミ投稿日：2023年11月29日

成長・キャリア開発:支援員から主任に昇格するための研

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回答者：女性/ 調理師/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2022年10月29日

働きがい:衛生管理が厳しいので、やり甲斐があり、調理師としては成長できる。ただ、

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回答者：男性/ 庶務・警備・ロビーサービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 関西営業所/ 一般

2.9

口コミ投稿日：2022年08月28日

成長・キャリア開発:警備研修はしっかりしていて、スキル拾得はできた働きがい:会社

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回答者：女性/ 給食提供/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2022年07月10日

働きがい:学校給食では、小学生や中学生にいつもおいしい給食をありがとうございます

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名阪食品株式会社

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

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株式会社馬渕商事

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株式会社小僧寿し

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会社名	シダックス大新東ヒューマンサービス株式会社
業界	飲食・フード（持ち帰り・配達飲食サービス）
URL
所在地	東京都渋谷区神南1丁目12-10

※ 一部、四季報データ参照

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