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日本ベーカーヒューズ株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2022年11月09日

回答者： 男性/ セールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年11月09日
企業カルチャー・社風:
何でも手をあげればやらせて頂ける。成果に繋がるようなことであれば積極的に取り組むことが推奨される。

組織体制・コミュニケーション:
部署にもよるかもしれないが、基本的に良いと思います。社員同士でのコミュニケーションが取れないと仕事にならないことも多いため、人間関係は良いです。また個人個人の個性を尊重してあるのは外資の良いところだと思います。

ダイバーシティ・多様性:
グローバル的な成功事例などの共有や新たな視点での営業活動の展開もある。

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口コミ投稿日：2021年07月18日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2021年07月18日
企業カルチャー・社風:事業部ごとの縦割りが強く、他事業部はほぼ別会社組織体制・コ
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口コミ投稿日：2020年06月04日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2020年06月04日
企業カルチャー・社風:一部欧米流だが社員の大半は日本人であり、日本人の素養、考え
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口コミ投稿日：2022年12月15日

回答者： 女性/ サービス/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2022年12月15日
組織体制・コミュニケーション:フラットな環境なので、海外上司や国内の部署やを超え
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