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株式会社ＥＣＯ−ＡＲＴのカテゴリ別口コミ（27件）

福利厚生・オフィス環境(5件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(3件)事業展望・強み・弱み(3件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(5件)女性の働きやすさ(4件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(4件)

株式会社ＥＣＯ−ＡＲＴの回答者別口コミ（7件）

  • リフォーム営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2017年時点の情報
2.8 最新の回答：2020年11月12日
  • 施工管理部 / 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
1.8 最新の回答：2020年08月21日
  • 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2019年時点の情報
2.7 最新の回答：2020年06月03日
  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 非正社員/ 現職/ 女性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年08月02日
  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2018年時点の情報
最新の回答：2019年04月18日
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株式会社ＥＣＯ−ＡＲＴの職種別口コミ（27件）

営業系（27件）
（営業、MR、営業企画 他）
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株式会社ＥＣＯ−ＡＲＴの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年08月21日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 施工管理部

1.8
口コミ投稿日：2020年08月21日
福利厚生:
特にない。以前まで家族手当等支給があったが、会社の経営状況によりコロコロ変わる。福利厚生に期待できない。

オフィス環境:
外観、一階の内装は最近リフォームし綺麗。

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株式会社ＥＣＯ−ＡＲＴの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年08月21日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 施工管理部

1.8
口コミ投稿日：2020年08月21日
勤務時間・休日休暇:
残業多め。休日出勤は手当が出ないのにも関わらず半ば強制。自分の時間はないに等しい。

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株式会社ＥＣＯ−ＡＲＴの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年04月18日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月18日
企業文化・社風・組織体制：すごく丁寧に仕事を教えてくれる先輩が多かった。アポイントが入ったらみんなが褒めてくれるのでやる気が上がる。
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株式会社ＥＣＯ−ＡＲＴの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年06月03日

回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2020年06月03日
女性の働きやすさ:外回りをする仕事なので、体力のない女性は働くことが難しい。1日中歩いているので大変です。
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株式会社ＥＣＯ−ＡＲＴの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年06月03日

回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2020年06月03日
成長・キャリア開発:全く知らないお客様宅に訪問するので、慣れてくるとメンタルはとても強くなると感じた。ただそれ以外は他に役に立つようなことは得ることが出来ない。

働きがい:お客様から掃除の依頼をいただいてキレイにして喜んでもらえた時
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株式会社ＥＣＯ−ＡＲＴの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年06月03日

回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2020年06月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:思っていたより体力が必要でしんどかったこと。気楽な仕事ではない
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株式会社ＥＣＯ−ＡＲＴの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年12月17日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日
仕事内容：福利厚生などは凄く良いとは思う、人間関係も良いものだとおもう上の人とかと距離も近いので新人には甘く接してくれます！
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株式会社ＥＣＯ−ＡＲＴの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年08月21日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 施工管理部

1.8
口コミ投稿日：2020年08月21日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
320万円 27万円 9万円 0万円
年収 320万円
月給（総額） 27万円
残業代（月） 9万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
給与体制がコロコロ変わり非常に生計を立てにくい。安定はしない。営業でもAPの場合22万
CLの場合27万が基本給。歩合はAPの場合¥25,000の契約10本以上から1本につき1万円。全国平均8本前後の為かなり難易度が高い。CLの場合200万以上でパーセンテージによるが200万で約2万500万で約18万

評価制度:
完全実力主義。

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