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株式会社ウイズの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月17日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年05月17日
福利厚生:
退職金や住宅補助、寮、財形貯蓄、ストックオプションはありません。社会保険と年金くらいだと思います。

オフィス環境:
会社の所在地は登記用なので、基本は客先か、リモートでの開発となります。

株式会社ウイズの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月17日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年05月17日
勤務時間・休日休暇:
暦通りなので、気にしなくて大丈夫です。プロジェクトにおける役職等について、責任を感じて残業や休日出勤をするのも自由だと思います。

多様な働き方支援:
フレキシブルに可能です。

株式会社ウイズの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月17日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年05月17日
企業カルチャー・社風:
基本的に社員一人一人を丁寧に扱ってくれます。

組織体制・コミュニケーション:
かしこまった感じは薄くて、非常にやりやすいです。なかにはコミュニケーションがそこまで得意な方ではない人もいますか、いい人ばかりです。

ダイバーシティ・多様性:
性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無などの多様性を活かしてる取り組みはありません。

株式会社ウイズの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月17日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年05月17日
成長・キャリア開発:
エンジニアとしての経験が積める。

働きがい:
そこそこホワイトな環境で経験を積めるので、それだけでありがたい、というふうに感じます。働きがい、とは違うかもしれないけど、人によっては大事なことだと思います。

株式会社ウイズの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月17日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年05月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:
もっと残業や、嫌な人が多いと思っていましたが、いい意味で覆されました。

株式会社ウイズの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月17日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年05月17日
事業の強み:
需要あり。

事業の弱み:
入れ替わりはげしい。

事業展望:
あかるい。

株式会社ウイズの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月17日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年05月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
プロジェクトに参加すると手当がつく。

評価制度:
年齢と経験を加味。