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株式会社ファーマインドの平均年収は480万円、年収範囲は250～1020万円です（52人の正社員の回答）。

株式会社ファーマインドで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを64件掲載中。

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株式会社ファーマインドの口コミを探す

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：40歳で500万に届かないくらい。青果業界では高いというが、一般的には

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：大手は除外しますが、業界内では高い方だと思います。今のところ、業績に関

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回答者：男性/ 製品管理/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 熟成加工部

3.1

口コミ投稿日：2023年10月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	26万円	7万円	100万円

年収	420万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	100万円

給与制度:1.9ヶ月分がほぼ固定で支払われる。評価はあるが、出せる成果も限られて

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	--万円	--万円	--万円

年収	850万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：同じ業界の中では、水準は高い方だと思います。手当てはほとんどありません

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：不透明です。とりあえず普通評価にしとけという風土があるのではないでしょ

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回答者：男性/ 生産管理/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 生産管理/ なし

3.3

口コミ投稿日：2020年11月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	30万円	5万円	50万円

年収	450万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	50万円

給与制度:一般的であり、特出する点はない。評価制度:しっかりしている方だとおもう

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【賞与の有無・頻度・金額など】年２回支給され基本給の1.8カ月が基本で

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【昇給の頻度や金額】在籍時はありませんでした。業績が良かったときは3年

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【昇給頻度・昇給額について】１５年勤務していて毎年昇給する制度ではない

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【昇給の仕組み・条件について】職務給を導入しておりジョブグレイドが上が

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【住宅手当、役職手当など手当の有無・金額等】職務給で決められるため単身

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【資産形成に関わる福利厚生の有無・金額について】社員持株会精度で年間４

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【退職金の有無・金額について】退職金は支給され基本給の５〜10カ月程度

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【インセンティブの有無・支給条件等】固定給ではインセンティブの支給はな

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【残業代について】残業代は行った分は支払われるが年俸制

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与は基本給は低いです。残業は全て出ますのでセンター勤務の平社員は45

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：悲惨な賃金水準の青果業界の中では、まあまあ良い方。内勤部門は無意味に残

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与水準は総じて低いが、青果業界という低賃金業界内ではそこそこもらえる

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回答者：男性/ リパック　庫内物流/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.1

口コミ投稿日：2022年11月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	20万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	20万円
賞与（年）	0万円

給与制度:社員は賞与があるが、契約社員は無し評価制度

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回答者：女性/ 庫内作業員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9

口コミ投稿日：2021年08月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	--万円	--万円	--万円

年収	200万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:他の同職種に比べ時給は高いと思う。評価制度:半年ごとに昇給する。よっぽ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年04月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料は安いです。正社員の男性も5年以上いるのに、総支給23万。新入社員

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回答者：回答なし/ 製菓卸売業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9

口コミ投稿日：2023年04月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
70万円	6万円	0万円	0万円

年収	70万円
月給（総額）	6万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:パートで地方勤務だったので、賃金が激安だった。貢献していると褒められ、

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスはありません。時給はそれほど高くないので生活面では少し支障があ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：時給制だが、もう少し時給をあげてもらえると生活がしやすくなる。現状だと

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回答者：女性/ 人事総務/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2020年08月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	--万円	--万円	--万円

年収	240万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年1回昇給あり。部門長の評価でほぼ決定される。アルバイトでも毎年昇給さ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年03月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：時給が高めで働けば働くほど、お金は稼げる環境だが、勤務が土日も含めてな

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.8

口コミ投稿日：2017年03月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：契約当初は土日祝が休日という内容だったが、契約途中で土日祝の出勤も含む

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回答者：女性/ フィールドスタッフ/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 契約社員

4.2

口コミ投稿日：2024年07月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
110万円	9万円	0万円	0万円

年収	110万円
月給（総額）	9万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:私は主婦で契約社員でした。主人の扶養の範囲内で働いておりました。自動車

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：他部署の給与は知らないけど、電話対応業務としての給与面は普通。残業も1

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会社名	株式会社ファーマインド
業界	商社（その他商社）
URL	https://www.farmind.co.jp/
所在地	東京都千代田区神田和泉町１神田和泉町ビル７Ｆ

従業員数	600名
設立年	2006年
資本金	7028百万円
代表者	堀内達生
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社ファーマインドの平均年収は480万円、年収範囲は250～1020万円です（52人の正社員の回答）。

株式会社ファーマインドで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを64件掲載中。

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