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株式会社東都の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2024年01月10日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月10日
成長・キャリア開発:
働きやすさに関しては店舗配属のため人間関係はその店舗での上司次第となるケースが多いです。また支店制度という状況でもあるため、支店の人間性によって善し悪しがあるようになります。資格取得手当は比較的業界で見ると低い方かとも思いますが、それ以上に入社後の資格取得に報酬を出すなどの施策があるためそういった会社属することを決めてる人や向上心があり結果を追い求める人からすると効果的なものであると思います。
不動産の業界を知らずに入ってきた人からするとそういった資格取得に動くこともままならない中での動画視聴での補助は少し足りないとも思います。

働きがい:
この会社での勤務経験は人によって感じ方は違うかと思います。
ですが結果を出したら評価されるし、そうでなければ異動などもあります。
また不動産業界ではあまり無いかもしれないが結果が結びつかないことに対して詰められることはそんなにないかとも思います。ただどうすれば結果が出るかなどの話はもちろんあります。また残業に関しては固定残業となるためそこに報酬を求める方に対しては少し考えた方がいい企業ではあるかもしれないです。
総じて言えば比較的業界の中ではホワイトな方かとも思いますが人間関係という部分が入社後に対して非常に付きまとう企業でもあると思います。

口コミ投稿日:2024年11月17日

回答者: 男性/ ルームアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年11月17日
成長・キャリア開発:資格取得手当がすごく充実しているため、非常に働きやすい環境で
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口コミ投稿日:2024年11月26日

回答者: 男性/ 管理・営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年11月26日
働きがい:自分を鍛えるという意味では様々な仕事を経験できる点では幅広く経験と知識
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口コミ投稿日:2023年09月27日

回答者: 男性/ 管理業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月27日
成長・キャリア開発:毎年宅建の試験を基本全員で受けることになっています。取得した
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口コミ投稿日:2023年06月12日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月12日
成長・キャリア開発:資格は宅建取得すると、かかった金額が返ってくる。研修は中途社
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口コミ投稿日:2022年04月22日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年04月22日
成長・キャリア開発:接客なので、変な人を接客することで、ストレス耐性は上がると思
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口コミ投稿日:2024年07月21日

回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2024年07月21日
成長・キャリア開発:営業アシスタントとして営業スキルを近くで学べ、お客様の案内を
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口コミ投稿日:2024年08月01日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年08月01日
成長・キャリア開発:色々な業務が分担されたりオートメーション化されているので、た
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口コミ投稿日:2024年06月07日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年06月07日
成長・キャリア開発:資格取得も講師を呼び勉強させるなど積極的に行っている。働きが
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口コミ投稿日:2024年09月10日

回答者: 男性/ 賃貸営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年09月10日
成長・キャリア開発:宅建取得に向けて支援制度がある。働きがい:オーナー、入居希望
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口コミ投稿日:2023年08月21日

回答者: 男性/ 管理業務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理事業部/ 無し

3.8
口コミ投稿日:2023年08月21日
成長・キャリア開発:資格手当めあります。研修も定期的にあり、いろんなことに触れら
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口コミ投稿日:2023年08月25日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月25日
成長・キャリア開発:宅建には力を入れている。たしか勉強会がたまにあったはず。受か
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口コミ投稿日:2023年10月12日

回答者: 男性/ 賃貸管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年10月12日
成長・キャリア開発:eラーニングがあるが、毎回似たようなことの繰り返しで、まじめ
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口コミ投稿日:2024年05月24日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マンスリー事業部

3.9
口コミ投稿日:2024年05月24日
働きがい:地域密着型でオーナーとの関係作りから始まり地域コミュニティづくりも意識
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口コミ投稿日:2022年08月11日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月11日
成長・キャリア開発:資格取得手当一部あり。受けたく無い資格も強制的に受けさせられ
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口コミ投稿日:2022年06月10日

回答者: 男性/ 不動産/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年06月10日
成長・キャリア開発:ストレスには強くなれる。また、運にもよるが先輩方はかなり優し
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口コミ投稿日:2023年06月12日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月12日
成長・キャリア開発:資格手当有働きがい:かなりある方
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口コミ投稿日:2019年05月28日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年05月28日
成長・キャリア開発:ほぼ全ての部署に通じる事で折衝能力は向上するが、企画や提案等
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口コミ投稿日:2019年05月28日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年05月28日
成長・キャリア開発:年齢問わず顧客先とコミュニケーションを取るので折衝能力は向上
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口コミ投稿日:2016年12月07日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2016年12月07日
働きがい:仕事の内容に関しては学べる部分も多く、実際に高い目標に向かって頑張って
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:この仕事のやりがいは、お客様の笑顔が見られることです。お部屋探しのお客
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:希望物件に合う物件をお探しのお客様に対して、ヒアリングをきちんとしこの
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:様々なタイプのお客様を、来店から退店までいかに心地よくいかに
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口コミ投稿日:2016年03月05日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年03月05日
教育・研修:社内システムに関してわかりやすい研修体制がないため、現場で手探りで覚
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:建物や不動産業界に詳しくなるにつれて、自分の営業に幅が出てき
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口コミ投稿日:2020年12月11日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年12月11日
成長・キャリア開発:忙しさに慣れることができます。ただ、学ぶという点では大した事
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:お客様の住まいに携えられる点。営業成果が毎週のようにわかる点。金額的の
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】チームで成果を重視する環境でした。具体的には
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【雇用形態の違いによる隔たり】ないです。求められることは一緒で、評価も
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】提案しやすかったです。年齢が近かったか
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【他部署との交流や情報共有の活発度】活発です。イベントが多か
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口コミ投稿日:2021年10月07日

回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.5
口コミ投稿日:2021年10月07日
働きがい:数字を追うのは大変ですが、やはりお客様が希望するお部屋を見つけられたと
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:反響営業なので、来店されたお客様に対して接客できるということが、一番の
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