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株式会社東都の女性の口コミ

口コミ投稿日:2025年02月25日

回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2025年02月25日
女性の働きやすさ:
休暇は部署によって取りやすさが違います。
また、営業は、女性は長く勤めることは難しいように見えます。
事務職の女性は、ほぼ営業から職務を変更しています。
管理職に就いている女性も多いですが、営業では少なく見えます。

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マンスリー事業部

3.9
口コミ投稿日:2024年05月24日
福利厚生:持株会や福利厚生クラブがあるオフィス環境:土地柄、大都市にあるオフィス
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月25日
福利厚生:住宅補助、家族手当等ような手当はなし。資格手当や定期代は支給あり。退職
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月25日
勤務時間・休日休暇:部署の雰囲気次第だが、休みは比較的自由に取りやすい。店舗だと
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口コミ投稿日:2023年08月25日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 21万円 0万円 40万円
年収 320万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:事務職の給与は低め。残業は配属場所による。本社は比較的残業少なめ。営業
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:不動産管理はかなりのメンタル力が問われる。メンタ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マンスリー事業部

3.9
口コミ投稿日:2024年05月24日
勤務時間・休日休暇:部署にもよるが、比較的休暇は調整しやすかった多様な働き方支援
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月12日
事業の強み:多角化経営事業の弱み:地域一番。徹底したローラー作戦により、とある一
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2025年02月25日
福利厚生:不動産会社ですが、住宅補助はなしです。管理物件入居の際に、仲介手数料を
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2025年02月25日
勤務時間・休日休暇:休みの取りやすさは、支店によるかと思います。多様な働き方支援
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:大手のグループ企業ということを全面に出していたが
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マンスリー事業部

3.9
口コミ投稿日:2024年05月24日
企業カルチャー・社風:頻繁に全社員宛メールで新規プロジェクト案内やトラブル報告が
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口コミ投稿日:2024年03月22日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:営業実績によって給料は大きく異なるので、営業スキルが問われる。報奨金次
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口コミ投稿日:2023年08月25日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月25日
成長・キャリア開発:宅建には力を入れている。たしか勉強会がたまにあったはず。受か
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口コミ投稿日:2024年05月24日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マンスリー事業部

3.9
口コミ投稿日:2024年05月24日
女性の働きやすさ:産休育休を取得している女性が多く、とても理解があると感じた。出
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口コミ投稿日:2024年03月22日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月22日
女性の働きやすさ:女性の管理職はかなり少ない。本社の事務は大半が女性。営業職は基
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口コミ投稿日:2023年08月25日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月25日
女性の働きやすさ:女性管理職は少なめ。ここの女性管理職は癖が強い人が多く上が女性
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口コミ投稿日:2024年05月24日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マンスリー事業部

3.9
口コミ投稿日:2024年05月24日
働きがい:地域密着型でオーナーとの関係作りから始まり地域コミュニティづくりも意識
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月12日
企業カルチャー・社風:貂蝉はしやすい組織体制・コミュニケーション:交流は少なくな
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口コミ投稿日:2023年06月12日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月12日
成長・キャリア開発:資格手当有働きがい:かなりある方
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月24日
勤務時間・休日休暇:シフト制なので自分でスケジュールを組み立て、チームの人と業務
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口コミ投稿日:2020年05月26日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:半年毎に査定があり、コミットメントシートが配られる。自分で決められた課
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年03月05日
福利厚生:福利厚生のアウソーシングサービスを行う会社を親会社としてもつため、福利
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年03月05日
勤務時間・休日休暇:最近は改善されてきたようではありますが、部署によって残業時間
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口コミ投稿日:2016年03月05日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年03月05日
教育・研修:社内システムに関してわかりやすい研修体制がないため、現場で手探りで覚
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回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月08日
企業カルチャー・社風:若手が多かったので、風通しもよく、色々と挑戦させてもらえま
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口コミ投稿日:2024年02月08日

回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月08日
女性の働きやすさ:女性も多く活躍されていて、女性の店長も多かったです。そのため女
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回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月08日
オフィス環境:店舗は基本的に駅近なので、通勤は便利です。ただ、残業が多かったので
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】有給は上司によるがほ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【仕事とプライベートとの両立性】勤務日は営業はサービス残業になりが
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【時短勤務や在宅勤務などの働き方】経験がないので詳細は知らないが、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさ、申請方法】口頭で上司に言うだけだが、立場や成績
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【休日・休暇の充実度(月間の休日日数)】繁忙期以外は週休2日ある。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減に向けた制度・取り組み】取り組みはないが、会社として残業
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【産休・育休後の復職実績とその支援制度】いる。育児休暇は当たり前に
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