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CSUNJapanソーラーエナジー株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】基本的に組織もフラットで、制度もないので、社員同士の交流は活発です。情報交換も大切な業界ですので、日本人でかたまらず、中国人とも積極的に交流することをお勧めします。

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
企業文化・社風・組織体制:日本から本社へ、となってしまうと風通しもだんだん悪くな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
企業文化・社風・組織体制:組織がフラットなので、風通しは良く、狙った相手に必ず伝
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回答者: 女性/ 人事担当/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月01日
企業カルチャー・社風:中国企業の日本支社で、一応外資系で実力主義ですけど、従業員
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3.3
愛知県豊川市美幸町1−26
メーカー・機械
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
企業理念の浸透:毎日朝礼で唱和する為ほぼ全員に浸透していると思う点。そこに書... 続きを見る
3.1
愛知県名古屋市港区七番町3−22
メーカー・機械
回答者: 男性/ 総務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:TUNAGというシステムを導入して、社長からのメッセージや会... 続きを見る
2.7
埼玉県比企郡川島町八幡6−13
メーカー・機械
回答者: 男性/ 営業技術室/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:最近は歓迎会などがないので、あまり深い関係が築けない人が多い... 続きを見る
2.9
大阪府大阪市天王寺区逢阪2−4−24
メーカー・機械
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】数字、行動に着いてそこまでの縛りが... 続きを見る
2.6
東京都千代田区麹町4−5−7麹町パークハウスビル301
メーカー・機械
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:部署によりけりですが、話しやすいところもあります。... 続きを見る
3.1
東京都千代田区紀尾井町4−1ニューオータニガーデンコート11F
メーカー・機械
回答者: 男性/ 研究開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:平社員同士の団結力は強い。先輩社員が皆優しいため、馴染みやす... 続きを見る
2.7
大阪府大阪市北区西天満4−4−12
メーカー・機械
回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:高齢化しているので高齢の方ばかり新卒は毎年採用はしているので... 続きを見る
2.9
神奈川県相模原市緑区大山町2−10
メーカー・機械
回答者: 男性/ 機械組立/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションにおいては良好であると言える。若... 続きを見る
3.2
神奈川県伊勢原市石田200
メーカー・機械
回答者: 男性/ セールスエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:昭和の企業といった感じです。本社には50歳以上の楽をして逃げ... 続きを見る
3.0
愛知県豊明市西川町島原9−12
メーカー・機械
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:先輩社員は自分の部下になった社員をかわいがります。仕事が終わ... 続きを見る

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