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株式会社ケリングジャパンの事業展望・強み・弱みの口コミページです。株式会社ケリングジャパンで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを562件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ケリングジャパンへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2018年03月30日

仕事内容：基本的な販売の業務だが、ポジションや、ショップによって内容も変わってく

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2018年03月30日

仕事内容：マネジメントや役職のあるスタッフは他部署との関わりはあるものの、一般ス

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2016年02月15日

成長性・将来性：デザイナーのインパクトが大きく、影響力が大きい為、交代したときの

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2019年10月12日

雇用の安定性：中途入社でも実績を上げていれば活躍できます。ラグジュアリー初めてで

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2019年10月12日

雇用の安定性：制度が変わりだいぶ辞めたスタッフがいます。最近はスタッフ不足で経験

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月29日

仕事内容：本社とお店の距離が離れすぎている。本社はとにかくお店のスタッフを大事に

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月29日

仕事内容：研修が多い。売上を求めるならば研修を減らし店頭で数字を作ることに集中さ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月29日

仕事内容：マネージメントは個人売りに関しては氷菓に当たらないがとにかく売上。休日

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2015年12月14日

成長性・将来性：中国経済の減速（バブル崩壊）後は、成長性、将来性にまったく期待が

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2015年12月14日

会社の安定性：一部の富裕層に支えられ、会社そのものは存続するものと思われるが、社

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2015年12月14日

事業での社会貢献：社会貢献について考えてはいけない特別な業界、それがラグジュアリ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月25日

仕事内容：販売業務、顧客管理、開店作業、閉店作業、外商回し、店頭陳列、電話対応な

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回答者：女性/ セールスアソシエイト/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年04月19日

事業の弱み:人事評価制度が人間関係のある同じ店舗のスタッフなので当たる人によって

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：CEOやCFO、人事部長が変わるにつれ、会社の方針も、評価の基準も

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：みんな職歴が長い、短い人で6年間も勤めてる。ほとん

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：世界的にも成功しているブランドをいくつも持っているグループ会社なの

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

仕事内容：其々の専門能力upのための時間は有効利用。個人の裁量に任せるが、あくま

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

雇用の安定性：退職率は、業界内でも群を抜いて低い。理由としては、目安箱的な観点で

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回答者：男性/ クライアントアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.3

口コミ投稿日：2022年11月17日

事業の強み:最新のテクノロジーなども取り入れて、常に成長を図っている。事業の弱み

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他/ 一般

3.4

口コミ投稿日：2023年08月25日

事業の強み:デザイナーが変わり、トレンドダウンの兆し。現在は更に退職者が増えてい

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月06日

雇用の安定性：【中途社員の定着】ここの管理部門と営業は分かれてはいるが、お互いへ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月06日

雇用の安定性：【中途社員の定着】定着していると相反するところだが、優しすぎるやり

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日

仕事内容：各担当エリアが分かれていて、忙しいエリアそうじゃないエリアお互い助け合

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日

雇用の安定性：セールスをやっていると正社員からアルバイトまで全ての人材の実績を数

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日

成長性・将来性：GUCCIのデザイナーがミケーレに変わった頃、一気にデザインが奇

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日

成長性・将来性：外資系の企業の中でも吸収合併をして、実績を上げていると思うのでブ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日

仕事内容：基本的に一度ついたお客様は退店まで寄り添うのが基本なので、新規のお客様

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月17日

成長性・将来性：ブランドのディレクターが誰になるかによって大きく売上が左右される

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月17日

成長性・将来性：ここから大きくなるような将来性は見込めないが、ある程度安定はして

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

2.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

雇用の安定性：私の入社当初は月に一人のペースで約8ヶ月の間退職者が続きました。店

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

3.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：やはり誰でが知ってるグッチなのでとても安定はあると思います。ボッテ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：大きい会社なので安定してるかと思います。今後も無くなるとかの心配

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株式会社アスカネット

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ハニークローバー株式会社

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回答者：女性/ アテンダントスタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 店長

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

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会社名	株式会社ケリングジャパン
業界	サービス（その他サービス）
URL	https://www.kering.com/en/
所在地	東京都渋谷区神宮前５−１−５ケリングビル

従業員数	1300名
設立年	1990年
資本金	100百万円
代表者	ジャン・マルク・デュプレ
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社プレナス 3.0 口コミ(1536件)
2		株式会社プラザクリエイト 3.0 口コミ(980件)
3		株式会社アサンテ 2.9 口コミ(539件)

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