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サンヨーリフォーム株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
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派遣社員
アルバイト・パート
業務委託

回答者: 回答なし/ 職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年01月26日
女性の働きやすさ:
女性が多い会社ではないので、必然的に管理職も男性が多くなっています。ただし、男性だから女性だからという風潮は基本的にはないように感じられます。休暇もとりやすいです。

回答者: 女性/ 事務担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年12月16日
女性の働きやすさ:業種柄なのか社員の多くが男性で、女性社員は内勤事務職などで営業
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月07日
女性の働きやすさ:営業職に於いては、かなり厳しいと思いますが、事務方に於いては、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年12月24日
女性の働きやすさ:よほど肝の据わっていないと仕事を続けることができないと思います
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年10月04日
女性の働きやすさ:女性の管理職はいないそもそも
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回答者: 男性/ リフォーム営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 福岡営業所

1.8
口コミ投稿日:2023年02月15日
女性の働きやすさ:実際に在籍していた女性で営業の方は中高齢で同業他社からの中途で
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 支店/ 一一般

3.4
口コミ投稿日:2020年09月28日
女性の働きやすさ:産休を取ってる人もいるので、女性も働きやすいとおもう。女性でも
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
女性の活躍・女性管理職:男女の隔たりなく個人の強みを最大限に尊重された、働き方が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
女性の活躍・女性管理職:女性と言っても、独身者やカップルの場合だけでなく、様々な
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年08月02日
女性の働きやすさ:私が入社した頃は、働きやすくはなかったです。現在は時短勤務は可
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他

3.8
口コミ投稿日:2024年01月15日
女性の働きやすさ:比較的、有休はとりやすいと思います。ただ、グループ会社全体でも
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大阪府大阪市北区大淀中1−1−90
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回答者: 女性/ リフォームエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:女性管理職は多く、産休育休制度も盛んである。女性は働きやすい... 続きを見る
3.0
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の働きやすさ:時短、育休産休の制度は整っており、取得してる社員も多数。戻り... 続きを見る
2.9
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:女性が多い職場。時短勤務も認められており女性には働きやすいと... 続きを見る
3.0
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:休暇の取りやすさはあるし、育休なども一通り整備されているので... 続きを見る
3.0
東京都豊島区西巣鴨4−14−5BX113ビル4F
不動産・建設・リフォーム・リノベーション
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:産前産後休暇は取りやすい環境だと感じています。男性の育休も相... 続きを見る
2.7
兵庫県尼崎市下坂部4−4−8
不動産・建設・リフォーム・リノベーション
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
女性の働きやすさ:1人の女性の営業の方がある事無い事かき乱す事で会社の雰囲気が... 続きを見る

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