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株式会社ＪＷＥＢＧＡＴＥの平均年収は321万円、年収範囲は200～600万円です（25人の正社員の回答）。

株式会社ＪＷＥＢＧＡＴＥで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを23件掲載中。

株式会社ＪＷＥＢＧＡＴＥの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
321万円	200~600万円	25人

（平均年齢27.4歳）

回答者の平均年収	321万円
回答者の年収範囲	200~600万円
回答者数	25人

（平均年齢27.4歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	322万円（平均年齢27.6歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	300万円	350万円	5人
30~34歳	410万円	500万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社ＪＷＥＢＧＡＴＥの口コミを探す

回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニア

2.3

口コミ投稿日：2024年06月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	21万円	2万円	15万円

年収	300万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	15万円

給与制度:
賞与は3年目から付与される。
1、2年目は貰えない。
福利厚生はほぼないに等しく、必要最低限の給料しか貰えない。

評価制度:
月一度のマネージャーと営業との面談で、今後の方針等相談できるため、アピールしていけばマネージャー各の仕事もさせてもらえると思うが、給料に反映されるかは不明。

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回答者：男性/ インフラ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年03月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	0万円	0万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与は一年以上の在籍ののち年度末に出るか出ないか。一年以内に研修、案件

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回答者：男性/ ITエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年03月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	21万円	1万円	0万円

年収	200万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	0万円

給与制度:基本客先常駐なので、昇給の制度や評価などはハッキリしていません。ボーナ

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年04月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	21万円	0万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:基本情報技術者試験に合格すると毎月の給料が上がるため、新卒入社で給料を

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年06月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：給与の上がり幅は大きいです。手当なども厚く、長く勤めてくれる人に色をつ

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年02月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給は年5000円〜年1万円くらいします。賞与は2年目から出るようにな

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	22万円	0万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:未経験で入った場合低いと感じると思う。3年以降は賞与が出るという話だが

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年08月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与は1年目は決算賞与のみで4年目以降から年2回もらえるようになります

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年05月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	42万円	0万円	100万円

年収	600万円
月給（総額）	42万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:昇給は随時。年間1万以上は上がるから良いほう。みなし残業は20時間込み

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2024年08月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：昇給は年一回、賞与は決算賞与が1回（勤続年数により年に２回）あります。

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回答者：女性/ プログラマー/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年08月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	21万円	0万円	0万円

年収	260万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給料は新入社員で214000円ぐらい。ここから税金が引かれ手当が足され

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年06月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：年に2回昇給するタイミングあり、上がり幅は大きいと思います。上限がある

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年10月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
268万円	21万円	2万円	20万円

年収	268万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	20万円

給与制度:昇給は、基本的に年一回ありました。ホームページ等に記載の通り、4月に昇

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年04月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	17万円	0万円	0万円

年収	260万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価制度:現場の評価が反映されているかは微妙なので評価制度が機能しているのかはイ

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年01月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	21万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給与は新卒平均くらいで普通かなと思います。私のときは一年目は賞与なしで

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回答者：男性/ SES/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2021年09月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
308万円	24万円	0万円	20万円

年収	308万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:資格を取得すると客先でのウケが良くなるので、そう言った場合は単価が上が

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回答者：男性/ sesエンジニア/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2023年07月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:現場先による。評価制度:現場先によるため正しい評価制度はないのではない

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：２０代後半で未経験で入社したが、新卒とあまり変わらないスタート。昇給が

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：昇給が相当高く、年数万円あがる。賞与は入社３年以降で２回になるので、３

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2020年08月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
216万円	18万円	0万円	0万円

年収	216万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:新卒の給与は大変安いです。1年目で賞与が貰えたり資格を取れば手当が付き

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料はIT業界では低い方。現場で他の派遣会社の人と給料の話になることが

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：若い会社のため、資格手当などがどんどん追加されていっているイメージ。人

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2017年11月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本現場常駐だが、希望をヒアリングしています。昇給は実力主義で、良い人

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株式会社ＪＷＥＢＧＡＴＥの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年02月08日

福利厚生:賃貸の場合は月1万円、持ち家の場合は2万円住宅手当が出ます。交通費は経

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回答者：男性/ PG/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年02月13日

福利厚生:手当は少なめです。退職金はないようです。オフィス環境:茅場町駅の出口目

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会社名	株式会社ＪＷＥＢＧＡＴＥ
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://www.jwebgate.co.jp/
所在地	東京都中央区八丁堀１−９−６吉半八重洲通りビル６Ｆ

従業員数	105名
資本金	50百万円
代表者	中根正晶
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社ＪＷＥＢＧＡＴＥの平均年収は321万円、年収範囲は200～600万円です（25人の正社員の回答）。

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