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回答なし

回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年04月16日
企業カルチャー・社風:
意見は聞いてはいただけますが
前例が無かったり挑戦しないといけないことは
消極的に捉えられます。

組織体制・コミュニケーション:
月に一度飲み会があります。
お花見などのイベントはあります。
忘年会、新年会などもあります。
ほぼ全員参加しています。

ダイバーシティ・多様性:
女性が8割ですが、
ギスギスした感じはなく
年齢関係なく、仲の良い職場です。
本当に優しい方しかいません。

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年11月10日
企業カルチャー・社風:意見は上げることはできるものの、前例がないことや挑戦的なこ
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年10月03日
企業カルチャー・社風:アットホームな雰囲気を大切にしています。月1回のお食事会を
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年04月16日
勤務時間・休日休暇:休みは取りやすいです。有給は申請すると必ずいただけますが、有
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回答者: 男性/ 営業・生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年10月04日
働きがい:1つの商品を企画・商談からスタートし、生産・納品までの一連業務を行うの
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年04月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 21万円 3万円 70万円
年収 320万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 70万円
給与制度:昇給はありませんでした。賞与は増えていきましたが、所得税が増えるので月
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回答者: 男性/ 経理課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年12月12日
女性の働きやすさ:女性が多い会社なので、いろいろ他社では派閥など聞かれますが、?
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年11月10日
成長・キャリア開発:キャリア開発・成長するのは難しいです。会社が支援してくれる制
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 39万円 0万円 145万円
年収 580万円
月給(総額) 39万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 145万円
給与制度:昇給はないです。賞与はでます。手当は各種あります。評価制度:昇進・昇格
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年11月10日
勤務時間・休日休暇:土日祝日は休みです。年末年始・8月に夏季休暇あります。多様な
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回答者: 男性/ 営業・生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年10月04日
企業カルチャー・社風:後は服装なども自由なので、自分の好きなスタイルで、気合いも
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年11月10日
福利厚生:通勤手当はでます。退職金はないです。住宅補助・寮はないです。財形貯蓄は
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回答者: 女性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年10月06日
勤務時間・休日休暇:休日出勤もなく土日祝はお休みなので、自分の時間はしっかり取れ
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年04月16日
女性の働きやすさ:女性が8割です。産休育休は取れますし、休暇も取りやすいです。妊
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月22日
成長・キャリア開発:販売員・店長より先のキャリアアップや、これ以外の業務に携わっ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月22日
働きがい:少人数で営業している店舗である為、上司との距離が近く、スタッフのチーム
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年04月03日
働きがい:閑散期などで売り上げが思うように上がらず悩むこともあると思います。上司
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回答者: 女性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年10月06日
働きがい:企画・生産に携わった商品を喜んで頂けたり、街中などで見かけた際はモチベ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年04月03日
成長・キャリア開発:教育マニュアル等が無いので、自由に働ける反面、個々のやる気と
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年04月02日
成長・キャリア開発:教育マニュアル等が無いので、自由に働ける反面、個々のヤル気や
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回答者: 男性/ 経理課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年12月12日
事業の強み:直営店を4店舗持っていることによって顧客のニーズを知ることができる。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年04月03日
会社の安定性:何度も転職をしていますが、今の会社は1人1人に目が届く規模なので、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年04月02日
働きがい:何度も転職をしていますが、今の会社は1人1人に目が届く規模なので、個人
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月22日
福利厚生:少人数でシフトを回している為、他店舗へのヘルプなどで急なシフト変更があ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月22日
働きがい:細かいルールの中で働くというよりは、自分達で話し合い色々な事を決めてい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年04月03日
成長・キャリア開発:上司との距離が近く、自分の意見を言いやすい環境です。月予算達
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年11月10日
女性の働きやすさ:小さな子供がおられる女性は働きにくいと環境かもしれません。休暇
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年04月16日
成長・キャリア開発:特にありませんでした。研修もありませんが、わからないことは先
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月07日
働きがい:離職率が低く、働きやすい職場と思う。そんなに大きな会社ではない為、社員
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月14日
働きがい:売り場作り、ディスプレイ、接客などのマニュアルは一切ないので、自分自身
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:個人ノルマはないが、個人売が把握できるため頑張れば評価に繋がると思う。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
勤務時間・休日休暇:接客次第で勤務時間は多少変わることはある。基本は閉店後の締め
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
勤務時間・休日休暇:だいたい勤務時間内に終礼、締めができるため残業はない日が多い
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月07日
教育・研修:社員研修プログラムなどの整備は整っておらず、新入社員は現場で実務行っ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月14日
成長・キャリア開発:色々な年代の方とお話しをするので、会話力や気配りが身につくと
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