「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- 流通・小売(その他流通・小売)業界
- 株式会社エコ・ドリームの評判・口コミ
- 株式会社エコ・ドリームの企業カルチャー・組織体制
株式会社エコ・ドリームの社風・企業カルチャー・組織体制
3.4
19件
株式会社エコ・ドリームの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社エコ・ドリームで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを19件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社エコ・ドリームへの転職・就職活動をサポートします!
同じ業界の企業の口コミ
3.5
東京都新宿区四谷4−28−8PALTビル
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ 買取/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はかなりある、若い人でも関係なく成績や社内評価が...
続きを見る
4.0
岐阜県大垣市笠木町260−1
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ 鑑定士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:組織の体制は店舗に置いては店長などの責任者を中心にまとまって...
続きを見る
3.7
東京都中央区銀座1−15−2
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 女性/ ジュエリーコーディネーター/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しはある意味いいと思う。ただ自分の店舗内や会社でのキャラ...
続きを見る
3.6
兵庫県神戸市中央区新港町7−1
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 雑貨T
企業カルチャー・社風:なんでも挑戦させてくれる素敵な会社だと思います。組織体制・コ...
続きを見る
3.4
神奈川県横浜市西区みなとみらい2−3−3クイーンズタワーB15F
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:店舗だと休憩時間をしっかり取ることは出来ない。お客様が来店さ...
続きを見る
3.7
東京都千代田区平河町1−4−12平河町センタービル6・7・8・9F
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 女性/ クルー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しの良い風潮ではあるが店舗勤務の場合はやはり店長次第とい...
続きを見る
4.0
東京都墨田区向島1−32−7KSビル4F
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:会社においてはまだまだ若い会社でもありますので社風、組織体制...
続きを見る
3.3
三重県松阪市川井町539
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:安心して長く働けます。ほぼ競合がなく営業は容易いです。最近は...
続きを見る
3.2
兵庫県尼崎市東園田町6−79−5
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:営業チーム、修理チーム、施工チームとおおまかに別れており、そ...
続きを見る
3.4
東京都中央区日本橋室町1−5−3三越前福島ビル2F
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:チャレンジャーをサポートするというのが経営理念であり、主体性...
続きを見る
株式会社エコ・ドリームのカテゴリ別口コミ(19件)
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社エコ・ドリームの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 店舗運営部/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
スタッフ同士は共に連携し合っている為、スムーズに仕事ができる。しかし、店長次第なところもある。合わない人がいるととことん合わない面もある。
ダイバーシティ・多様性:
外国人も多く在籍している為、特に大きな障害は無いと思う。日本語、映画に加えて母国語も喋れる外国人が多いため、この強みをもっと生かせることができればもっと伸びると思う。