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株式会社タイズトラストの入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2022年04月03日

回答者： 女性/ 営業職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2022年04月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社してから丁寧に教えてもらえると聞いていたのですが、入社前に保険販売の資格を取るように言われました。
テレマーケティングをするとは聞いていたものの、入社して少し研修した後に(実際入社3日後に)もうお客様に電話をかけることになりました。｢実際にやって学ぶ方がいいから｣と上司は言っていますが、もっと研修は丁寧にしてほしいです。
オフィスが静かめなのはいいですが、先輩方の仕事の様子を見るとあまりアポが取れているようではなく、実際にアポ数も下がり気味とのことです。もっと丁寧に研修をした方が、社員もやりやすいと思います。

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口コミ投稿日：2022年01月09日

回答者： 男性/ なし/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日：2022年01月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:社長が勤務時間外にスカイプを通してポエムを送信し
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口コミ投稿日：2021年09月08日

回答者： 男性/ 内勤営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2021年09月08日
入社時の期待と入社後のギャップ：未経験の業界で就職口を探していましたので、そんな
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口コミ投稿日：2020年11月13日

回答者： 男性/ テレアポ/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 営業部

4.2
口コミ投稿日：2020年11月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:特に入社後に感じたギャップはなかった。入社当初も
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3.0
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3.1
大阪府大阪市住之江区南港北１−２４−３３−５Ｆ
金融・保険・その他金融・保険
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 事務
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回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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