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株式会社トゥルーケアの入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2022年07月04日

回答者： 男性/ 機能訓練指導員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ピーパル入間/ 機能訓練指導員

2.4
口コミ投稿日：2022年07月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:
機能訓練を行うにあたって、上司または先輩職員が「専門外」という理由でほとんど相談できず、悩みを打ち明けられずに孤立してしまった。

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口コミ投稿日：2022年06月12日

回答者： 男性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年06月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:業界が業界なので非常に激務を想像していたが、想像
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口コミ投稿日：2018年10月29日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2018年10月29日
入社理由・入社後の印象：【入社理由】家庭的施設の印象【入社後のギャップ】施設長よ
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口コミ投稿日：2023年06月16日

回答者： 回答なし/ 介護/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日：2023年06月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:理想は誰でも語れる。実際にどう実現していくか。中
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3.2
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回答者： 女性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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2.8
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入社理由・入社後の印象:【入社理由】自分の経験を活かして働くことが出来る部分があった... 続きを見る
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パナソニック エイジフリー株式会社

2.9
大阪府門真市大字門真1048
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回答者： 女性/ 介護職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:大きい会社なので、研修や体制など、きっとしっかりしているのだ... 続きを見る
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社会福祉法人若竹大寿会

3.6
神奈川県横浜市神奈川区平川町２−４
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回答者： 男性/ 介護職/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:最初の希望配属と実際の配属が違っている事もあり必ずしも希望し... 続きを見る
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3.0
東京都品川区西五反田２−１８−２五反田ＫＹビル４Ｆ
医療・福祉・介護
回答者： 回答なし/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ グループホーム
入社時の期待と入社後のギャップ:認知症の方の支えになりたいという社風は大変よろしいかと思われ... 続きを見る
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株式会社チャーム・ケア・コーポレーション

3.2
大阪府大阪市北区中之島３−６−３２ダイビル本館１９Ｆ
医療・福祉・介護
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員
入社理由・入社後の印象:入社前は「有料老人ホームだから、そこまでハードではない。」と... 続きを見る
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株式会社ケア21

3.1
大阪府大阪市北区堂島2-2-2　近鉄堂島ビル10F
医療・福祉・介護
回答者： 男性/ セコム/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:警備仕事は、思っていたより、ずっと泥臭いしごとである。クレー... 続きを見る
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