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株式会社caramoの社風・企業カルチャー・組織体制
3.4

株式会社caramoの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社caramoで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを51件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社caramoへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2021年02月22日
口コミ投稿日:2021年02月22日
回答者: 男性/ 編集者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2021年02月22日
回答者: 男性/ EC運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2019年04月01日
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年04月01日
口コミ投稿日:2023年04月13日
回答者: 女性/ コンテンツ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
3.6
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2.6
大阪府大阪市西淀川区千舟1−4−45
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 新車販売/ なし
企業カルチャー・社風:支店長以下はみんな良い人だが、しかし、役員は社員の事をあまり...
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3.5
大阪府大阪市西区土佐堀1−3−18快適生活ビル
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】DM事業部は昼休みの時間が分担で割り振ら...
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3.2
東京都千代田区大手町1丁目9-5大手町フィナンシャルシティ・ノースタワー
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ リスクマネジメント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:保守的な考えの人が多い。リスク取りたがらず現状維持。石橋を叩...
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3.7
東京都新宿区西新宿6−8−1住友不動産新宿オークタワー21F
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:グループ会社としての規模も大きく、順調に成長を遂げていると思...
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3.1
熊本県熊本市東区東町4−10−1
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ システム開発/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム部
企業カルチャー・社風:基本的にトップダウンである。また理念教育を重要としており、頻...
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3.3
大阪府吹田市第10マイダビル 605
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 女性/ アクア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
組織体制・コミュニケーション:アルバイトは各部門の中ではコミュニケーションが円滑だが、他部...
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3.4
兵庫県神戸市中央区江戸町100番地
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】明るい人が多く声がでかいので聞き取りやすく印...
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3.1
東京都渋谷区初台1−47−1小田急西新宿ビル305
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ アミューズ事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ アミューズ事業部
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は多くあります。組織体制・コミュニケーション:社...
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3.4
愛知県名古屋市東区東桜1−13−3NHK名古屋放送センタービル14F
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マーケティング/ スタッフ
企業カルチャー・社風:新人にも裁量権があり、いろんな仕事を任せてもらえる組織体制・...
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3.8
兵庫県神戸市中央区雲井通4−2−2マークラー神戸ビル4F
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 女性/ モバイルライフプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:とにかく上司やチームメンバーとの距離の近い会社で、月に一度は...
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株式会社caramoのカテゴリ別口コミ(51件)
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株式会社caramoの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 回答なし/ コンテンツディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
挑戦する機会はあるが、ある程度経験がないと任せるべきでない業務をすべて託すようなことも見受けられる。周囲も忙しく頼ることもしにくいため負担が大きくなりやすいと感じる。