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回答者別の社員口コミ(社会福祉法人千葉県福祉援護会)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 ケアスタッフ 在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 退社済み(2018年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 ケアスタッフ
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 退社済み(2018年時点)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
4.5
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
10時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円

回答者: 男性/ ケアスタッフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年05月30日
成長・キャリア開発:外部の研修にコンスタントに参加させてもらえた。また、社内研修
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回答者: 男性/ ケアスタッフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年05月30日
組織体制・コミュニケーション:職員間の仲はよく、プライベートでも交流が多かった。
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回答者: 男性/ ケアスタッフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年05月30日
事業の強み:高齢分野、障害分野、幼児分野、入所施設、通所施設、居宅支援など多様な
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回答者: 男性/ ケアスタッフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年05月30日
勤務時間・休日休暇:休暇の調整は主任とのコミュニケーションが必要だが、取りづらい
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回答者: 男性/ ケアスタッフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年05月30日
福利厚生:社員旅行では、自力ではなかなかアクセスできないアクティビティを体験する
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回答者: 男性/ ケアスタッフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年05月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与が年3回あった。夜勤手当が大きく、年齢の割に高給だと感じた。評価制
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社会福祉法人千葉県福祉援護会の回答者別口コミ (12人)

  • 介護スタッフ 契約社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2017年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年08月24日
  • 支援員 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2018年時点の情報
3.8
最新の回答:2024年02月03日
  • 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年02月14日
  • 介護事業部 / 副主任 / ケアスタッフ 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.2
最新の回答:2022年11月28日
  • 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2018年時点の情報
最新の回答:2019年05月15日
  • ケアスタッフ アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
最新の回答:2022年01月26日
  • ケアスタッフ 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
4.3
最新の回答:2022年01月27日
  • ケアスタッフ 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
最新の回答:2022年01月30日
  • ケアスタッフ 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2018年時点の情報
4.5
最新の回答:2024年05月30日
  • 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2016年時点の情報
最新の回答:2019年09月08日
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