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有限会社ワーカーズ・プロのカテゴリ別口コミ（3件）

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

有限会社ワーカーズ・プロの回答者別口コミ（1件）

  • その他（公務員、団体職員 他） 非正社員/ 現職/ 男性
2015年時点の情報
3.4 最新の回答：2015年12月15日
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有限会社ワーカーズ・プロの職種別口コミ（3件）

その他（3件）
（公務員、団体職員 他）
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有限会社ワーカーズ・プロの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年12月15日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日：2015年12月15日
勤務時間・休日休暇：基本的に残業はなく、残業があるかもしれない場合は、あらかじめ登録する段階において残業時間が分かるようになっているため、残業をしているという感覚すら無いと言える。そのため、残業に関して辛いと考えた事はない。
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有限会社ワーカーズ・プロの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年12月15日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日：2015年12月15日
成長性・将来性：アルバイトを紹介するというとても単純だが、重要な役割を果たしていると自分は考えているし、実際に無くなると経済が回らなくなる事もあると思うので、成長して大きくなることはあっても、潰れるという事は絶対にないと思う。
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有限会社ワーカーズ・プロの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年12月15日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日：2015年12月15日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：基本的に登録制で、空いている時間にやっているバイトを探し、それに登録して、そのバイトを開始して終了後、それぞれに応じて給与が支払われるというのがとても分かりやすく、使いやすいと思う。また、現金手渡しだと不安もあるので、振込み制というのも嬉しい。
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