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株式会社トーアの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
553万円300~950万円22

(平均年齢42.4歳)

回答者の平均年収553万円
回答者の年収範囲300~950万円
回答者数22

(平均年齢42.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
586万円
(平均年齢42.4歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
365万円
(平均年齢48.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(20件)
すべての口コミを見る(139件)

株式会社トーアの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月26日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年05月26日
福利厚生:
保険制度としては、健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険があります。
その他、駐車場の完備や退職金制度、リゾート施設優待制度や札幌市の一部施設で使用できる助成サービス「さぽーとさっぽろ」などがあります。

オフィス環境:
営業所によって異なりますが、例えば四国営業所では、小規模オフィスに5人在籍と少人数で席も近い為、コミュニケーションや連携が非常に取りやすい特徴があります。
場所も、公共交通機関や一般道路が近い為、利便性の良い立地となっています。

株式会社トーアの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月26日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年05月26日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8:45~17:15となっています。
お客様のアポイントの状況によっては、出社前にお客様の元へ先に直行することや逆に直帰することもあり、勤務時間内での働き方は自分自身で管理・調整することができます。

多様な働き方支援:
働き方としては、お客様の元に出向き、直接営業を行う事が基本となっている為、リモートワークは実施していません。
入社後の研修においては、出社してTeamsやZoomを用いたオンライン研修は実施しています。

株式会社トーアの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月27日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年05月27日
企業カルチャー・社風:
私がこの会社で働いてみて、最も印象的だったのは、まずはその人間関係です。ここではチーム全体が一つの家族のように結束しており、お互いをサポートし合う文化が根付いています。新しいプロジェクトや課題があっても、いつも一緒に取り組んでくれる仲間がいるので、心強いです。また、上司やマネージャーも常に耳を傾けてくれるので、意見や提案を自由に出せる環境が整っています。さらに、この会社の福利厚生は非常に充実しています。健康保険や年次有給休暇はもちろんのこと、フレックスタイム制度やリモートワークのオプションも用意されており、働き方に対する柔軟性があります。その他にも、定期的な社内イベントや研修、ワークショップなどが開催され、自己成長やスキルアップをサポートしてくれます。この会社で働くことは、仕事とプライベートのバランスを取りながら、自己成長を促進してくれる素晴らしい機会だと感じています。今後もこの素晴らしい環境で働いていきたいと思っています。」

組織体制・コミュニケーション:
この会社での上司とのコミュニケーションは非常に円滑で、気軽に意見や質問を交換できる環境が整っています。私が何か疑問や懸念を抱えているとき、上司はいつも耳を傾けてくれ、真剣に向き合ってくれます。彼らは決して高圧的ではなく、常にオープンマインドで接してくれるので、自分の考えやアイデアを自由に表現することができます。また、上司は常にフィードバックを提供してくれるので、自分の成長に役立つ貴重な情報を得ることができます。彼らは私の強みや改善すべき点を的確に指摘し、次のステップに向けた具体的なアドバイスを与えてくれます。そのおかげで、自分自身をより良くするための方向性を見出すことができ、仕事へのモチベーションも高まっています。総じて、この会社での上司とのコミュニケーションはとても快適で、信頼関係が築ける良好な関係性があります。彼らのサポートがあるからこそ、私は安心して仕事に取り組むことができ、成果を上げることができると感じています。

株式会社トーアの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月26日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年09月26日
女性の働きやすさ:
トーアは均等なキャリア機会を提供しており、女性社員がリーダーシップのポジションに昇進する機会を提供しています。性別に関係なく、能力や実績が評価され、キャリアの成長がサポートされています。

株式会社トーアの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月21日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年12月21日
成長・キャリア開発:
FPの資格を取ると毎月の給料に手当が付きます。研修は社内での研修とアフラックの教育担当の方が行ってくださいます。しかし、いざ実務が始まると研修では教わってないような複雑な出来事が頻繁に起き、ついて行くことに必死。私の理解力が足りていないだけかもしれません。

働きがい:
やはりお客様に感謝して頂けると嬉しいです。これはどんな仕事にも言えることだと思いますが、「ありがとう」の言葉で悪い気分になる人はいないのではないのでしょうか。

株式会社トーアの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月26日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年05月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前と入社後のギャップはなく、普段の何気ない会話を誰にでも気軽にすることが出来る社風なので、余裕を持って相談や業務遂行に集中することが出来ると思います。
勤務時間に関して、時間の使い方は自分で決めることが出来るので、非常に自由に働く事が出来ます。

株式会社トーアの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月29日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任

3.6
口コミ投稿日:2023年11月29日
事業の強み:
会社から提供してくれる既存の顧客リストがあるので、自身で開拓しなくても活躍出来る環境です。

事業の弱み:
アフラック一社専属なので、提案商品はアフラックのみになります。

事業展望:
特になし

株式会社トーアの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月26日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年05月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
販売目標値に対して基本給を自分で決める等級制度があり、
4半期ごとに等級内で一定額の昇給があります。
また、等級を上げると目標値は上昇しますが、基本給を大きく上げることが出来ます。
手当については、通勤手当、資格手当は勿論ですが、家族手当や燃料手当など、
充実した手当が存在します。

評価制度:
販売目標値に対し実績の超過分が自分の持ち点となり、等級を上げる際や実績不足分のカバーに使用することが出来ます。
4半期に1度昇級できる機会があり、十分な持ち点があれば1等級上昇は勿論、2等級以上飛び級することも可能です。