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株式会社双葉の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

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口コミ投稿日：2022年10月13日

回答者： 男性/ 鋳造業製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2022年10月13日
企業カルチャー・社風:
勤続年数の長い社員が基本的にポジションを独占しているため、チャレンジできるかは各部署の上司の判断。

組織体制・コミュニケーション:
工場なのでコミュニケーションを取れる人間が一握りでそこは苦労しました。
全体の半分以上は出稼ぎ外国人と実習生。
上司のコミュニケーションは難しい。

ダイバーシティ・多様性:
男9割
日本 台湾 ベトナム タイ

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