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株式会社ミールケアの入社前とのギャップの口コミページです。株式会社ミールケアで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを559件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ミールケアへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 管理栄養士/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員

3.5

口コミ投稿日：2024年02月13日

入社時の期待と入社後のギャップ:
管理栄養士だからすぐに献立管理に就けると言われていたのですが、実際はエリアマネージャーに推薦されなければ希望が通らないというような形でした。また現場とオフィス勤務している人との空気感が大きくズレていて、お互いの言いたいことが伝わっていないような感じでした。

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回答者：女性/ 調理師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ チーフ

3.6

口コミ投稿日：2022年08月26日

入社時の期待と入社後のギャップ:社員が1人でもヘルプが来てくれない割に、異動して

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回答者：女性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年07月02日

入社時の期待と入社後のギャップ:休みが少ないなと思います。Off-JTは新卒以外

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回答者：女性/ 管理栄養士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年06月02日

入社時の期待と入社後のギャップ:　休みが少ないことやヘルプが多いことがギャップで

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回答者：女性/ 栄養士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年04月25日

入社時の期待と入社後のギャップ:休みが少なく、常に事業所の人が少ないため、特に社

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回答者：回答なし/ 栄養士/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2023年05月15日

入社時の期待と入社後のギャップ:賞与が最初に聞いていた時よりも断然少なかったです

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回答者：女性/ 管理栄養士/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年03月04日

入社時の期待と入社後のギャップ:調理業務をしっかりと覚えてから、事務の方を教えて

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回答者：女性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年11月16日

入社時の期待と入社後のギャップ:土日休み、休めなかったら振替が取れると聞いていた

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回答者：女性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年08月12日

入社時の期待と入社後のギャップ:土曜出勤の振替休日が無いところボーナスは出ますが

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回答者：女性/ チーフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ チーフ

2.2

口コミ投稿日：2022年04月23日

入社時の期待と入社後のギャップ:現場によって差が激しいし、時間に追われ過ぎて昼食

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回答者：回答なし/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 栄養/ なし

3.0

口コミ投稿日：2022年11月28日

入社時の期待と入社後のギャップ:休みや残業の有無は大

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回答者：回答なし/ 栄養士/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 一般社員

3.4

口コミ投稿日：2022年01月03日

入社時の期待と入社後のギャップ:週休２日制とあるが、完全週休２日制ではない為、必

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回答者：女性/ 栄養士/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.4

口コミ投稿日：2022年10月14日

入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップなどは特にない。上の人たちは優しくいい人

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回答者：男性/ チーフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年10月25日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はもっと休みがあると思っていたが、人手不足

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回答者：男性/ 調理師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年09月07日

入社時の期待と入社後のギャップ:食事を作るだけだと思っていたけど、食事に対する熱

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回答者：男性/ 調理師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年09月10日

入社時の期待と入社後のギャップ:特にギャップを感じることはあ

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回答者：男性/ 調理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2020年09月06日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に聞いていた内容と実際の仕事内容のギャップ

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回答者：女性/ 調理師/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保育園/ 調理師

1.3

口コミ投稿日：2021年12月29日

入社時の期待と入社後のギャップ:完全週休2日制と思っていたら振替休日もなく年間1

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回答者：女性/ 調理/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 幼保事業部/ チーフ

1.2

口コミ投稿日：2020年08月26日

入社時の期待と入社後のギャップ:基本的に契約書と書いてある事以外の事が沢山出てき

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回答者：男性/ 調理師/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4

口コミ投稿日：2024年07月10日

入社時の期待と入社後のギャップ:私は調理師採用ですが先方には栄養士として紹介し、

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月03日

入社理由・入社後の印象：【入社理由】栄養士の実務経験を積みたかった事と、土日休み

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月03日

入社理由・入社後の印象：入社時は大変優秀なマネージャーに付いていただいていたので

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月21日

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月20日

入社理由・入社後の印象：【入社理由】これから育つ子供の縁の下の力になれたらと思い

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2017年07月23日

入社理由・入社後の印象：残業はないが、休みがほとんど週一、ギリギリの人数でやって

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2017年07月23日

入社理由・入社後の印象：元々子供が好きだったので、保育園の給食などに携わりたいな

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回答者：女性/ 栄養士/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2024年08月02日

入社時の期待と入社後のギャップ:明るく元気なイメージがあるが、従業員のプライベー

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

入社理由・入社後の印象：【入社理由】自由かつ、働きやすい環境【入社後のギャップ】

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

入社理由・入社後の印象：【入社理由】すぐに採用された【入社後のギャップ】入社前に

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回答者：女性/ 調理補助/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0

口コミ投稿日：2023年04月15日

入社時の期待と入社後のギャップ:保育園の業務委託で給食を作る会社ですと面接で言わ

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会社名	株式会社ミールケア
業界	飲食・フード（持ち帰り・配達飲食サービス）
URL	https://www.mealcare.co.jp/
所在地	長野県長野市穂保７３１−１

従業員数	773名
設立年	1990年
資本金	45百万円
代表者	関幸博
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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