回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
宅地建物取引士の資格を取ると毎月手当がもらえる。賞与は年３回もらえる。
粗利の１０％を給与とは別に支給される。契約の翌月に５％入金されるのでやりがいはある。
仲介でも買取でも紹介料でも中身は問われない。
仲介だけではなくて、買取ができるので１回あたりの取引の利益が大きくなりやすい。
交通費とかの手当てもある。
評価制度：
年１回昇進がある。前年、前前年度の売上と個人の目標に応じて決めているよう。実力主義ではあるがそこまでガツガツしていない人が多い印象である。定年をすぎても活躍している人が多い。昇進しなくてもある程度の裁量はあるので、仕事のやりやすさは変わらないかもしれない。役職者の方が仕事が増えて大変そうな気がする。
宅地建物取引士の資格を取ると毎月手当がもらえる。賞与は年３回もらえる。
粗利の１０％を給与とは別に支給される。契約の翌月に５％入金されるのでやりがいはある。
仲介でも買取でも紹介料でも中身は問われない。
仲介だけではなくて、買取ができるので１回あたりの取引の利益が大きくなりやすい。
交通費とかの手当てもある。
評価制度：
年１回昇進がある。前年、前前年度の売上と個人の目標に応じて決めているよう。実力主義ではあるがそこまでガツガツしていない人が多い印象である。定年をすぎても活躍している人が多い。昇進しなくてもある程度の裁量はあるので、仕事のやりやすさは変わらないかもしれない。役職者の方が仕事が増えて大変そうな気がする。
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