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回答者別の社員口コミ(東栄株式会社)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 中途入社
職種・部署・役職 事務 在籍期間 在籍11~15年
在籍状況 退社済み(2022年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 事務
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍11~15年
在籍状況 退社済み(2022年時点)
入社 中途入社
性別 女性

回答者による会社評価

総合評価
3.0
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
0時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月28日
企業カルチャー・社風:どちらかと言うと保守的な社風に感じる。入退職が比較的少ない
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月28日
勤務時間・休日休暇:残業は事務はあまりないが、営業は休日出勤をしている。有給は比
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月28日
事業の強み:古くからある歴史ある企業のため、安定している給料と手当は変わらないと
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:休日、福利厚生、給料、残業はあまりギャップはない
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口コミ投稿日:2023年08月28日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月28日
成長・キャリア開発:資格取得の手当は特になく、
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口コミ投稿日:2023年08月28日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月28日
女性の働きやすさ:管理職にはいないが、昇格はしている。育児休暇は取れるが最低期間
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月28日
福利厚生:退職金などの福利厚生は手厚いように思う。寮はない。通勤手当は普通に出る
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口コミ投稿日:2023年08月28日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給は年一回、賞与は年2回、福利厚生は手厚い方だと思う評価制度:昇格は
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