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株式会社ダスキンサーヴ北海道の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
男性
回答なし
正社員
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:普通に時間給はもらえます。残業代もきちんとでます。昇給は最低賃金が上がればです。ボーナスも燃料手当は社員にならないとないですよ

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:時給が常に最低賃金。だから人手不足でも新たに入社する人がいない。仕事的
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】最低賃金です。歩合もありますが、その歩合はない支店が
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2021年09月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
30万円 2万円 0万円 0万円
年収 30万円
月給(総額) 2万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:コロナ禍の時には特別手当が出ました。評価制度:あまり社員さんと関わって
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2.9
東京都江東区亀戸1−28−6タニビル4F
商社・住宅・インテリア
回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:昇給は年1回(4月)。コロナ禍で2年間昇給がなかったが、20... 続きを見る
3.6
東京都中央区日本橋小網町8−3
商社・住宅・インテリア
回答者: 女性/ ストアアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:基本給に加えて、地域手当や渉外手当が付く。賞与は夏冬で4ヶ月... 続きを見る
3.2
愛知県名古屋市天白区井の森町88
商社・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:昇給は毎年ある。賞与は年2回あるが、1回あたり約1.3ヶ月分... 続きを見る
3.2
静岡県静岡市駿河区馬渕3−6−30
商社・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 包材事業部
評価制度:自分で立てた目標に対する達成度で評価が決まる。年功序列で毎年... 続きを見る
2.7
愛知県名古屋市昭和区緑町3丁目26原芳ビル 4F
商社・住宅・インテリア
3.5
東京都千代田区神田神保町1−105神保町三井ビルディング8F
商社・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:定期昇給、2回/年の賞与があります。通勤手当、住宅手当等も有... 続きを見る
2.7
大阪府大阪市西区阿波座1−3−15関電不動産西本町ビル6F
商社・住宅・インテリア
回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:昇給、賞与のような基本的なことのみ評価制度:特にありませんで... 続きを見る
3.2
東京都中野区本町2丁目48-5
商社・住宅・インテリア
回答者: 男性/ ルート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:基本給がビックリするぐらい低いので住宅手当などで補ってるだけ... 続きを見る
2.8
東京都江東区新木場1−7−22新木場タワー
商社・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:商社と考えれば安い。また、業務量から考えると足りないくらいで... 続きを見る
2.9
東京都千代田区岩本町2丁目10-1FTSビル
商社・住宅・インテリア
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
給与制度:年末年始の休みを有給を使って消費されるというのを入社後に伝え... 続きを見る

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