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株式会社セリアエンジニアリングのすべての口コミ

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女性
回答なし
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女性
回答なし

回答者: 男性/ 機械設計/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年10月12日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間について
メリハリがある(忙しい時は毎日残業、忙しくない時は早く帰れる)

休暇について
一定間隔での製造ラインがあるわけではないので、休暇の融通はかなり効くと感じた

多様な働き方支援:
リモートワークについて
製造業につき、加工部門、組み立て部門のリモートは不可
設計部門、経理部門はリモート可能だと思うが部門間の波長を合わせるためリモートワーク推進は進んでいない

回答者: 男性/ 生産管理・品質管理・品質保証・工場長(機械・自動車)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造部加工課/ その他

2.5
口コミ投稿日:2024年02月04日
事業の強み:プリントエレクトロニクスは応用が効くので事業の多角性は高い。事業の弱
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回答者: 男性/ 機械設計/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 27万円 0万円 110万円
年収 440万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 110万円
給与制度:昇給は社会情勢ともマッチして毎年昇給があったが、一回当たりの昇給が数千
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回答者: 男性/ 機械設計/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年10月12日
企業カルチャー・社風:社内の挑戦する機会について部下の熱意に対しては熱心に聞いて
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回答者: 男性/ 生産管理・品質管理・品質保証・工場長(機械・自動車)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造部加工課/ その他

2.5
口コミ投稿日:2024年02月04日
成長・キャリア開発:会社というか自分自身で考え行動する力がないと成長できない働き
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年03月31日
企業カルチャー・社風:ゴマすれば上がれる。組織体制・コミュニケーション:上と下の
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年03月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:時間外労働の多さ。過剰労働が一部の部門に集中する
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年03月31日
勤務時間・休日休暇:最終行程に全てのシワ寄せが来る。前行程は納期/期限は一切守ら
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回答者: 男性/ 機械設計/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年10月12日
福利厚生:住宅補助:なし寮:なし通勤手当:あり退職金:あり ※確定拠出型年金もあ
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年03月31日
事業の弱み:競合他社に比べて、技術力がかなり低いイメージ。事業展望:技術、製造部
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年03月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給安過ぎ。長年勤めていても、新卒入社社員と給与が変わらない。一時逆
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回答者: 男性/ 生産管理・品質管理・品質保証・工場長(機械・自動車)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造部加工課/ その他

2.5
口コミ投稿日:2024年02月04日
福利厚生:住宅補助はない 通勤手当は100%支給 退職金は積立オフィス環境:内勤
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回答者: 男性/ 機械設計/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年10月12日
成長・キャリア開発:資格習得にあたり、補助や手当あり働きがい:作る製品は毎回違う
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回答者: 男性/ 生産管理・品質管理・品質保証・工場長(機械・自動車)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造部加工課/ その他

2.5
口コミ投稿日:2024年02月04日
勤務時間・休日休暇:年間休日は123日と中小企業では多い方多様な働き方支援:リモ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2016年09月06日
働きがい:電気等の業界の先端技術に従事できる 試験等はあっても、基準がないため、労
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回答者: 男性/ 生産管理・品質管理・品質保証・工場長(機械・自動車)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造部加工課/ その他

2.5
口コミ投稿日:2024年02月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:これから変わっていくかもしれないが、社員全員昇給
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回答者: 男性/ 生産管理・品質管理・品質保証・工場長(機械・自動車)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造部加工課/ その他

2.5
口コミ投稿日:2024年02月04日
女性の働きやすさ:女性管理職は2名のみ 休暇
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回答者: 男性/ 機械設計/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年10月12日
女性の働きやすさ:あまり女性がいない職場
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