「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- 流通・小売(その他流通・小売)業界
- 株式会社ワタナベの評判・口コミ
- 株式会社ワタナベの企業カルチャー・組織体制
株式会社ワタナベの社風・企業カルチャー・組織体制
3.3
24件
株式会社ワタナベの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社ワタナベで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを24件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ワタナベへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2021年12月04日
口コミ投稿日:2019年10月02日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年10月02日
同じ業界の企業の口コミ
3.1
熊本県熊本市東区東町4−10−1
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員
企業理念の浸透:社員みんなで同じ意識を持って目標を達成するために会社の考え方...
続きを見る
3.0
神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町3丁目33-8
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】長く店舗に居る様な先輩は新鮮味もなく...
続きを見る
4.0
東京都墨田区向島1−32−7KSビル4F
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:古き良き時代の風土が色濃く残っており、新しい風な吹き込まれな...
続きを見る
3.2
東京都港区南青山5−12−1
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:配属された店舗は3ブランドに売り場が分かれていたので店長との...
続きを見る
3.1
埼玉県深谷市白草台2909−50
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ 一般社員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:エリア内での従業員同士でのコミュニケーションは多々あるが、主...
続きを見る
3.2
千葉県市川市南八幡4−17−8Jプロ本八幡ビル1F
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 回答なし/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
企業カルチャー・社風:1年しか働いていなかったので、あまり意識せずに働いていました...
続きを見る
3.4
東京都品川区東品川4−13−14グラスキューブ品川13F
流通・小売・その他流通・小売
3.4
神奈川県横浜市中区元町1−24
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 女性/ 販売部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:身だしなみ重視組織体制・コミュニケーション:配属先による若手...
続きを見る
3.1
長野県長野市高田667−16
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ バックオフィス/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:いい意味での緩さがなくなった代わりに、安定した雰囲気はありま...
続きを見る
3.2
東京都新宿区西新宿1−14−11Daiwa西新宿ビル3F
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ ナイアガラ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ あ/ い
企業カルチャー・社風:基本トップダウン。鶴の一声でほぼすべてが決まります。組織体制...
続きを見る
株式会社ワタナベのカテゴリ別口コミ(24件)
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社ワタナベの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 小売り/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長
全体的に緩い。
組織体制・コミュニケーション:
各店舗に社員が一人いるかいないかなので、店長同士はあまりコミュニケーションをとる機会は少ないが、パート・アルバイトと良好な関係を作れていたらよい雰囲気の中働けると思う。