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株式会社藤崎エージェンシーの入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
男性
回答なし
新卒入社
中途入社
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退職

回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】大型商業施設における防犯巡回(窃盗犯等の検挙)【入社後のギャップ】電話対応、来客対応、遺失物管理、百貨店側の書類管理、防災訓練や防犯訓練のマニュアル作成基本的に、親会社である百貨店の行事が優先です。また、人が少ない時は必ず受け付けに入らなければ業務が回らず、巡回どころではないのが現実です。求人票の説明、面接時の説明、採用時の説明、勤務後の説明でずれが生じていくため、早々に辞める人が多いです。また、直属の上司が自社のことよりも外の行事の方を気にしており、シフトが薄い時の外出が多いので、責任者不在で仕事をしなければならず、何か起こると確認しながらの対応になるので全てが後手になります。

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