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回答者別の社員口コミ(株式会社藤崎エージェンシー)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 非正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 非正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 女性

回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
勤務時間・休日休暇:人が多い時は休憩時間は自由ですが、少ない時は外に出ていけませ
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】大型商業施設における防犯巡回(窃盗犯等の検挙
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
企業理念の浸透:他人の安全は守るかもしれませんが、自社の社員の安全を守っているか
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
企業理念の浸透:他人の財産や安全を守るために、営利目的で行う業務です。これは、警
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口コミ投稿日:2018年11月16日
成長・キャリア開発:日々の防犯防災日誌、警察や消防に提出する書類などを作成してい
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口コミ投稿日:2018年11月16日
成長性・将来性:百貨店が倒産しない限り、倒産はありえません。安泰です。地域の行事
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口コミ投稿日:2018年11月16日
勤務時間・休日休暇:百貨店の開店時刻に合わせた勤務となっているため、朝は比較的ゆ
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口コミ投稿日:2018年11月16日
教育・研修:新しい人が勤務する前に行う新任教育と、現在勤務している人がおさらいも
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口コミ投稿日:2018年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:上司が部下の仕事ぶりをよくわかっていないのに、なぜ推薦できるのか、どの
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口コミ投稿日:2018年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:正社員登用制度があります。アルバイトも契約社員もチャンスはありますが、
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口コミ投稿日:2018年11月16日
勤務時間・休日休暇:百貨店の行事が優先です。申請していた休暇のところに大きな行事
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口コミ投稿日:2018年11月16日
勤務時間・休日休暇:協定休日に関しては、自分の希望休を2日まで出せます。有給休暇
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口コミ投稿日:2018年11月16日
多様な働き方支援:危険が付き物です。不審者は何を携帯しているかわかりませんし、急
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
多様な働き方支援:従業員やお客様に頼りにされるところです。不審者対応、急病人対応
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口コミ投稿日:2018年11月16日
雇用の安定性:福利厚生は安定してます。雇用、健康、福利、厚生に加入できます。また
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口コミ投稿日:2018年11月16日
働きがい:ある程度自由が効くので、館内巡回等のスケジュールを自分で立てることが出
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口コミ投稿日:2018年11月16日
仕事内容:百貨店の総務代行です。子会社のため、普通の警備員が絶対にやらないような
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口コミ投稿日:2018年11月16日
仕事内容:百貨店の治安を守っています。駐車場の車両誘導を始め、人々の出入管理、窃
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口コミ投稿日:2018年11月16日
企業文化・社風・組織体制:自社の社員同士はアットホームな感じです。日々の業務で事
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口コミ投稿日:2018年11月16日
女性の働きやすさ:男女平等とは言えども、どうしても男性からの当たりが強いです。老
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口コミ投稿日:2018年11月16日
女性の働きやすさ:防災センターの受け付け業務など、細かい仕事は女性の方が向いてい
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口コミ投稿日:2018年11月16日
オフィス環境:百貨店の子会社なので、百貨店内のみの勤務となります。転勤はありませ
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