回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
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| 1050万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 1050万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
評価制度：山登りに行ったとき、リーダは決まっていたが、最後の追い込みやさんは年配のyさんになるだろうと皆が思っていたのだが、Yさんは力強く皆の面倒を見てくれて、最後尾はリーダが行く様になってしまった。リーダは現地え行く前は最適な人と思っていたが、地図の上の話と現地と全然違っていた。このような格差はいろいろと出るのでよく見て適材適所に配置してほしいもんです。今の配置はこれでいいのかな？。