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その他
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ カーライフアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年12月29日
事業の強み:
この事業がなくなることはないと思う

事業の弱み:
土日休みはほぼ不可能

事業展望:
発展はきびしい
新しいことにチャレンジすることはない

回答者: 男性/ カーライフアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年12月29日
成長・キャリア開発:人数が少ないためチャンスは回ってくるが全て県外にいる上司の確
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回答者: 女性/ カーアドバイザー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:経営者がとても熱く、魅力的なビジョンを持っていた
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回答者: 女性/ カーアドバイザー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 15万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
給与制度:販売した台数に対する評価を重視しているので、販売したらした分だけ大きく
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回答者: 女性/ カーアドバイザー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月11日
組織体制・コミュニケーション:経営陣が率先して社員とのコミュニケーションを取ろう
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回答者: 女性/ カーアドバイザー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月11日
福利厚生:小さい会社ながらも、当時は住宅補助を出してくれた。基本給は低いが手当は
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回答者: 男性/ カーライフアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年12月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:もっと稼げると思っていたが年々来店者数が減ってい
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回答者: 女性/ カーアドバイザー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月11日
女性の働きやすさ:家族経営とはいえ、女性陣がとても頑張ってい
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回答者: 男性/ カーライフアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年12月29日
女性の働きやすさ:働きやすいのかも
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