回答者: 男性/ 木材加工/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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300万円 | 18万円 | 2万円 | 75万円 |
年収 | 300万円 |
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月給(総額) | 18万円 |
残業代(月) | 2万円 |
賞与(年) | 75万円 |
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株式会社トーセンの口コミ一覧ページです。株式会社トーセンで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを24件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社トーセンへの転職・就職活動をサポートします!
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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300万円 | 18万円 | 2万円 | 75万円 |
年収 | 300万円 |
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月給(総額) | 18万円 |
残業代(月) | 2万円 |
賞与(年) | 75万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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200万円 | 12万円 | 0万円 | 50万円 |
年収 | 200万円 |
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月給(総額) | 12万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 50万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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200万円 | 12万円 | 0万円 | 50万円 |
年収 | 200万円 |
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月給(総額) | 12万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 50万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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200万円 | 12万円 | 0万円 | 50万円 |
年収 | 200万円 |
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月給(総額) | 12万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 50万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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--万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | --万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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200万円 | 12万円 | 0万円 | 50万円 |
年収 | 200万円 |
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月給(総額) | 12万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 50万円 |
株式会社トーセンの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 木材加工/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
理念が浸透しており、サービスや社員にきちんと落として込まれている感じる。新卒採用が行われるため、平均より若く活気があります。管理職を外部からとるような動きもないため、中途入社の方も比較的に若い方が多い印象。
組織体制・コミュニケーション:
比較的年齢が近いため社員が多いためキャリアやポジションにも関わらずコミニュケーションはとりやすい雰囲気がある。また自身の成功体験やナレッジを組織全体にも展開する風土があるため、組織内での情報共有は比較的活発だと感じる。
ダイバーシティ・多様性:
性別で評価が分かれること無く、フラットに成果や仕事への取り組み方で評価されます。ただ性別ならでのことに関しては、特段配慮がされるわけではないので、ライフイベントを迎えたあとの多様性が受け入れられるか体制かは不透明な所があります。