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株式会社ＤａｎｔｏＴｉｌｅの口コミ一覧ページです。株式会社ＤａｎｔｏＴｉｌｅで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを92件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ＤａｎｔｏＴｉｌｅへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

教育・研修：社員のキャリアデザインは無いです。会社は社員の成長に興味がありません

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2018年10月25日

仕事内容：【個人の裁量】権限が無くても、役職者がやっていた仕事を任されるので裁量

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

勤務時間・休日休暇：8時間労働。残業はほぼゼロの月が多かった。残業手当も15分単

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【毎月の残業代について】平均15時間くらいで25000円。みなし残業時

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

成長・キャリア開発：社内にキャリアアップ、キャリアデザインの考え方自体がありませ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

福利厚生：総合職は借り上げ社宅制度があり、自己負担額は極めて安く、額面年収は低く

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

勤務時間・休日休暇：残業はほとんどない。勤務時間にコアタイムやフレックスはない。

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員育成の為の職種転換や異動について】希望を言う機会は年に

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

仕事内容：すぐに結果を求められるので、すぐに途中で終わります。役職者は梯子を外す

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年08月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】結果に対しての貢献度で評価されます。やれ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇は取得しやすい環境か】自分の仕事の段取りさえしておけば取れる

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2022年09月01日

女性の働きやすさ:男性が多く、女性は働きやすいとはあ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月11日

女性の活躍・女性管理職：【女性活躍に向けた制度・取り組み】産休、育児休業は高い確

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

成長・キャリア開発：自己管理ができる人であれば、会社が支援してくれる事もあるので

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

勤務時間・休日休暇：残業時間について、一部の仕事が出来る社員に偏って業務量が多く

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

仕事内容：自ら掲げた目標に対してやらせてくれる、という点はあります。管理も殆どさ

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口コミ投稿日：2018年10月29日

勤務時間・休日休暇：有給休暇の消化率は極めて高い。上司からも取得するよう勧められ

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口コミ投稿日：2018年12月17日

女性の働きやすさ：残業は殆どなく、自分の時間は充分に確保できた。育児休業も育児時

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口コミ投稿日：2019年07月11日

社内制度：【社員の成長に向けての支援制度】特になにもない。支援というなら業績アッ

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口コミ投稿日：2019年07月11日

雇用の安定性：【中途入社社員の活躍】他社を経験してきた人は一般常識が備わっている

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月11日

企業文化・社風・組織体制：何事にもゆるく、何をやっていてもクビにならないどころか

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

仕事内容：アイデアを思いついて、ある程度時間をかけたロジックさえしっかりしていれ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2018年10月25日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】会社側からの成長の為の教育はない。成長

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2018年10月25日

仕事内容：【個人の裁量】大した役職についていなくても、物事を実行、行動、判断は任

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口コミ投稿日：2018年12月17日

成長性・将来性：業績は悪く、黒字を確保した事が殆どない。この状態で事業が継続でき

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【会社主催の講習会・セミナーについて】ない。講習などはプライベー

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3.3

口コミ投稿日：2018年10月25日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】発言のしやすい社風ではあった。そして

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2018年10月25日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】残業が少ないので、独学で学

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスのマイナス評価額は少ない会社の業績が悪くても年間1～2ヶ月程度

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

勤務時間・休日休暇：週休2日は確実に保たれていた。残業も殆どなく、有給休暇取得率

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

教育・研修：社員の自主性に任せた行動を主としているので、やりたい事が出来る風土で

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

仕事内容：引っ張れば、役員だろうが社長だろうが動いてくれます。役員が同じフロアに

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口コミ投稿日：2018年12月17日

福利厚生：総合職には手厚い社宅制度があり、自己負担額は少なく、年収額面は低くても

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 派遣社員/ 主任

3.1

口コミ投稿日：2023年09月13日

勤務時間・休日休暇:当時はよく売れる製品ほど欠品が多く、住宅引渡し前に在庫がなく

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 派遣社員/ 主任

3.1

口コミ投稿日：2023年09月13日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社時のギャップ　OJTメインで教わる人により、

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会社名	株式会社ＤａｎｔｏＴｉｌｅ
業界	商社（住宅・インテリア）
URL	https://danto.jp/
所在地	東京都中央区日本橋浜町３−７−２

従業員数	129名
設立年	1969年
資本金	60百万円
代表者	吉田薫
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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