回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業/ 平社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | 20万円 | 5万円 | 50万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 20万円 |
| 残業代（月） | 5万円 |
| 賞与（年） | 50万円 |
給与制度:
年間売上によって変動はするが概ね2ヶ月分といったところである。
評価制度:
人材不足のため、昇進昇格は必然性を伴う。であるからして、本来の実力と立場は見合っていないことが多い。
年間売上によって変動はするが概ね2ヶ月分といったところである。
評価制度:
人材不足のため、昇進昇格は必然性を伴う。であるからして、本来の実力と立場は見合っていないことが多い。