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回答なし
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回答者: 男性/ 営業企画部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年02月10日
事業の強み:
社長の意思決定が早い。

事業の弱み:
若い人が多く、あまり育っていない。
中国との取引がメインなので今後が危ういかも。

事業展望:
葬儀業界なので、どこかで成長が止まるので、何か新たな事業を展開していかないと頭うちになる。

回答者: 男性/ 営業企画部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年02月10日
勤務時間・休日休暇:有休休暇の取得率はかなり高いと思います。ただ役職が上がるにつ
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回答者: 男性/ 営業企画部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年09月01日
企業カルチャー・社風:風通しのよい雰囲気です。組織体制・コミュニケーション:20
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回答者: 男性/ 営業企画部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年09月01日
事業の強み:新しい事にチャレンジしていく所。葬儀業界なのでそうそうつぶれない。事
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回答者: 男性/ 営業企画部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年02月10日
企業カルチャー・社風:平均年齢が若いので比較的明るくて風通しがいい会社です。組織
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回答者: 男性/ 営業企画部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年09月01日
福利厚生:飲みニケーションがあります。会社から一人3000円までの会費と代行代が
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回答者: 男性/ 営業企画部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年02月10日
福利厚生:飲みにケーションがある。 ボーリング大会やバーベキューなどもある。オフ
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回答者: 男性/ 営業企画部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年02月10日
女性の働きやすさ:女性の役職者の数も過半数を占めているので、上の役職を目指すこと
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口コミ投稿日:2022年02月10日

回答者: 男性/ 営業企画部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 21万円 0万円 85万円
年収 340万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 85万円
給与制度:昇給、賞与は上司との月一面談で点数をつけてもらい評価されます。賞与に対
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口コミ投稿日:2022年09月01日

回答者: 男性/ 営業企画部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年09月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 21万円 0万円 85万円
年収 340万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 85万円
給与制度:毎月の面談によって昇級、賞与は決まってきます。評価
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回答者: 男性/ 営業企画部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年02月10日
成長・キャリア開発:いろんな研修制度があり、いろいろなことに挑戦させてもらえる会
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回答者: 男性/ 営業企画部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年09月01日
女性の働きやすさ:育休休暇は取得可能です。女性でも役職になりやすいのでキャリアア
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回答者: 男性/ 営業企画部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年09月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:休日に何十本もお客様から電話がかかってきて、休め
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回答者: 男性/ 営業企画部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年09月01日
働きがい:企業の社長などと話できるので色々な考え方を
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回答者: 男性/ 営業企画部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年02月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:結構残業していると
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