勤務時間・休日休暇:始業時間の提示がおそく10時30分からなので朝が苦手な人には...
続きを見る
「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- 広告・マスコミ（映像・音声）業界
- 株式会社パラゴンの評判・口コミ
- 株式会社パラゴンの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
株式会社パラゴンの働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）
3.3
15件株式会社パラゴンの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。株式会社パラゴンで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを15件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社パラゴンへの転職・就職活動をサポートします！
同じ業界の企業の口コミ
3.7
東京都港区六本木３−２−１住友不動産六本木グランドタワー３８Ｆ
広告・マスコミ・映像・音声
回答者： 男性/ PdM/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.9
東京都品川区東五反田２−１４−１
広告・マスコミ・映像・音声
回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員
多様な働き方支援:改革は順調に行われている印象。法外的だった残業にもメスが入り...
続きを見る
3.6
東京都渋谷区渋谷１−１５−１２ＬＡＩＤＯＵＴＳＨＩＢＵＹＡ２０３
広告・マスコミ・映像・音声
回答者： 女性/ アシスタントプロデューサー/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:生配信の事業を行っていたため、夜間配信の対応や配信前の準備な...
続きを見る
3.5
大阪府大阪市西区西本町１−２−１
広告・マスコミ・映像・音声
回答者： 男性/ アシスタントディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制作部/ アシスタントディレクター
勤務時間・休日休暇:コロナの影響もあって比較的時間は規則正しい、もしくは出勤せず...
続きを見る
2.8
東京都中野区中野３−３１−１
広告・マスコミ・映像・音声
回答者： 男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:1日8時間勤務、休日は土日祝・年末年始・夏期5日で、年間休日...
続きを見る
2.9
大阪府大阪市北区西天満６−３−１６梅田ステートビル
広告・マスコミ・映像・音声
回答者： 男性/ アシスタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ 放送スタッフ部/ なし
勤務時間・休日休暇:勤務時間は正直めちゃくちゃになりやすいです。あってないような...
続きを見る
2.9
愛知県名古屋市中区上前津２−１４−１５
広告・マスコミ・映像・音声
回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:年末年始、お盆休み以外に長期休暇を取得するのはあまりありませ...
続きを見る
2.8
東京都中央区銀座５−１５−８時事通信ビル
広告・マスコミ・映像・音声
回答者： 女性/ ビジネス職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:部署や担当にもよるが案件によって勤務時間に個人差がある。部署...
続きを見る
2.7
東京都港区赤坂６−１５−１１ジャックプラザ
広告・マスコミ・映像・音声
3.3
東京都港区芝２−３−１８ＹＭ芝公園ビル４Ｆ
広告・マスコミ・映像・音声
回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:朝は他の会社様に比べて遅めに設定されていると思います。手を動...
続きを見る
エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社パラゴンの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 広告制作/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 制作部/ プロダクションマネージャー
残業多め
自分のついた案件により、働き方は様々で、納品スケジュールに余裕がない案件や、予算がない案件は忙しくなりがち
多様な働き方支援:
副業不可、そもそもそのような時間を作るのが難しい。
取り組む案件によって、忙しさがまちまちで、余裕があれば、リモートワークや早帰りは可能。
やるべきことさえやれていれば、出社時間も自由