回答者: 男性/ cadオペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 開発/ なし
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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300万円 | 24万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 300万円 |
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月給(総額) | 24万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
昇給は業績次第で望むことが出来ない。賞与についても同様でなかなか難しいと思われます。各種手当についても役職につかない限りは交通費ぐらいしか期待できません。
評価制度:
評価制度も業績に由来しますのでこれもかなり不明。昇進については上が辞めたタイミングで繰り上がることがしばしば。実力主義よりも売れたか売れてないかのみを追求している印象。
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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