回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
給料は、うわさで聞く他社より水準は良いようです。
通勤手当（交通費）などは上限があるらしいですが、全員上限に納まる範囲です。
賞与は個人差あるので…。個人的にはすべて貯蓄に回すことができる金額をいただいていました。
評価制度：
営業の場合、成績が上位の方が昇進していくようです。実力主義です。
やはり同業出身者や、アパレルなどの方はすぐに結果を出しやすいようです。
後方が得意な方などは、時間がかかるかもしれません。
あと、人間性が第一だと感じました。
給料は、うわさで聞く他社より水準は良いようです。
通勤手当（交通費）などは上限があるらしいですが、全員上限に納まる範囲です。
賞与は個人差あるので…。個人的にはすべて貯蓄に回すことができる金額をいただいていました。
評価制度：
営業の場合、成績が上位の方が昇進していくようです。実力主義です。
やはり同業出身者や、アパレルなどの方はすぐに結果を出しやすいようです。
後方が得意な方などは、時間がかかるかもしれません。
あと、人間性が第一だと感じました。
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回答者： 男性/ サービスドライバー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 名古屋事業部/ 平社員
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